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工作內容：
主要負責數(shù)據收集、處理。合作客戶的文檔整理、存檔，新客戶線下材料和資質的初審，將客戶線上官網填寫的資料轉入線下上門核實處理，工作系統(tǒng)
薪資：面議
（稅后）企業(yè)福利：
1. 五險一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育、住房公積金）以及額外商業(yè)保險入職即交
2. 帶薪培訓體系，入職培訓、在職培訓、一對一銀行老師指導；
4. 定期組織旅行團建，優(yōu)于法定休假規(guī)定的帶薪休假制度；
5. 作為央企和世界500強，節(jié)假日也會寄送禮物給員工家人；
6. 我們很重視員工的身體健康，每年都有公費健康體檢；
7. 入職滿一年且業(yè)績達標，可競聘招商銀行正式行員。
這里提供4條晉升路線，只要你夠努力，發(fā)展絕不是問題；
1，管理普升條線：入職一年半后可以選擇晉升業(yè)務主任帶團隊，也可以選擇異地城市做業(yè)務主任（業(yè)績考核＋職場表現(xiàn)＋風險管理＋內部競聘），后期晉升商務主任、推廣室經理、大區(qū)總經理等；
2，業(yè)務專業(yè)路線：每三個月晉升級別，分為見習客戶經理，一級客戶經理，二級客戶經理和三級客戶經理；
3，內部轉崗路線，當達到二級客戶經理后可以選擇其他部門轉崗，比如人事行政，綜合，市場商務，消信，征信品管，市場企劃，項目管理，商務監(jiān)督，培訓崗，內控崗，品管崗，走訪崗，綜合管理崗；
4，分行網點路線：可以選擇去招商銀行分行各大網點做大堂經理，柜員，信用卡聯(lián)絡員，理財規(guī)劃師，分支行客戶經理。