雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
密碼PDF文檔CA證書(shū)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)一體化過(guò)程中共性服務(wù)（業(yè)務(wù)與技術(shù)）的抽象設(shè)計(jì)、架構(gòu)規(guī)劃及核心功能開(kāi)發(fā)；
2、承接來(lái)自各業(yè)務(wù)線產(chǎn)品及項(xiàng)目的共性服務(wù)需求，提供技術(shù)方案設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)支持及問(wèn)題解決；
3、獨(dú)立完成平臺(tái)模塊的系統(tǒng)分析、設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)，確保項(xiàng)目進(jìn)度與代碼質(zhì)量；
4、編寫(xiě)高質(zhì)量、可復(fù)用的核心模塊代碼，封裝通用組件與工具，提升團(tuán)隊(duì)研發(fā)效能；
5、協(xié)助解決研發(fā)過(guò)程中的技術(shù)難點(diǎn)，組織關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)，保障系統(tǒng)穩(wěn)定與性能；
任職要求：
1、5年以上 Java 后端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備扎實(shí)的編程基礎(chǔ)和良好的系統(tǒng)設(shè)計(jì)能力，能獨(dú)立分析并解決復(fù)雜問(wèn)題；
2、編碼規(guī)范、結(jié)構(gòu)清晰，注重可維護(hù)性與性能優(yōu)化；
3、熟悉常用設(shè)計(jì)模式、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法，掌握 JVM 內(nèi)存管理、多線程編程及網(wǎng)絡(luò)通信機(jī)制；
4、精通 Spring、SpringBoot、Spring Cloud Alibaba 等主流框架，具備分布式系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，理解 CAP 理論及其常見(jiàn)實(shí)踐；
5、熟悉緩存、消息隊(duì)列等中間件，具備高可用、高并發(fā)系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6、具備良好的溝通協(xié)作能力、邏輯表達(dá)清晰，能適應(yīng)一定的工作壓力；
7、具備強(qiáng)烈的自驅(qū)力和技術(shù)創(chuàng)新意識(shí)，能主動(dòng)推進(jìn)系統(tǒng)優(yōu)化與技術(shù)方案升級(jí)；
8、有以下經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先：PDF/OFD 文檔處理、電子簽章/驗(yàn)簽、PKI密碼應(yīng)用（加解密、簽名驗(yàn)簽）；
1、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)一體化過(guò)程中共性服務(wù)（業(yè)務(wù)與技術(shù)）的抽象設(shè)計(jì)、架構(gòu)規(guī)劃及核心功能開(kāi)發(fā)；
2、承接來(lái)自各業(yè)務(wù)線產(chǎn)品及項(xiàng)目的共性服務(wù)需求，提供技術(shù)方案設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)支持及問(wèn)題解決；
3、獨(dú)立完成平臺(tái)模塊的系統(tǒng)分析、設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)，確保項(xiàng)目進(jìn)度與代碼質(zhì)量；
4、編寫(xiě)高質(zhì)量、可復(fù)用的核心模塊代碼，封裝通用組件與工具，提升團(tuán)隊(duì)研發(fā)效能；
5、協(xié)助解決研發(fā)過(guò)程中的技術(shù)難點(diǎn)，組織關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)，保障系統(tǒng)穩(wěn)定與性能；
任職要求：
1、5年以上 Java 后端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備扎實(shí)的編程基礎(chǔ)和良好的系統(tǒng)設(shè)計(jì)能力，能獨(dú)立分析并解決復(fù)雜問(wèn)題；
2、編碼規(guī)范、結(jié)構(gòu)清晰，注重可維護(hù)性與性能優(yōu)化；
3、熟悉常用設(shè)計(jì)模式、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法，掌握 JVM 內(nèi)存管理、多線程編程及網(wǎng)絡(luò)通信機(jī)制；
4、精通 Spring、SpringBoot、Spring Cloud Alibaba 等主流框架，具備分布式系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，理解 CAP 理論及其常見(jiàn)實(shí)踐；
5、熟悉緩存、消息隊(duì)列等中間件，具備高可用、高并發(fā)系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6、具備良好的溝通協(xié)作能力、邏輯表達(dá)清晰，能適應(yīng)一定的工作壓力；
7、具備強(qiáng)烈的自驅(qū)力和技術(shù)創(chuàng)新意識(shí)，能主動(dòng)推進(jìn)系統(tǒng)優(yōu)化與技術(shù)方案升級(jí)；
8、有以下經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先：PDF/OFD 文檔處理、電子簽章/驗(yàn)簽、PKI密碼應(yīng)用（加解密、簽名驗(yàn)簽）；
工作地點(diǎn)
北京海淀區(qū)融科融智創(chuàng)新園4號(hào)樓401（東南門(mén)進(jìn)入）
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北京天威誠(chéng)信電子商務(wù)服務(wù)有限公司北京天威誠(chéng)信電子商務(wù)服務(wù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱：天威誠(chéng)信）成立于2000年9月，注冊(cè)資金5135萬(wàn)元，總部位于北京，是信息產(chǎn)業(yè)部批準(zhǔn)的第一家全國(guó)性電子認(rèn)證機(jī)構(gòu)。天威誠(chéng)信作為國(guó)內(nèi)專注于電子認(rèn)證服務(wù)的運(yùn)營(yíng)商，專注與為企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)和個(gè)人提供全面的電子認(rèn)證服務(wù)與信息安全產(chǎn)品解決方案。作為專業(yè)的信息安全服務(wù)商，天威誠(chéng)信依托國(guó)家授權(quán)，融合國(guó)內(nèi)外先進(jìn)系統(tǒng)安全架構(gòu)，自主開(kāi)發(fā)了一系列網(wǎng)絡(luò)層、應(yīng)用層和終端層的安全可靠產(chǎn)品，為客戶提供全方位、專業(yè)性、持續(xù)性和個(gè)性化的信息安全解決方案，能夠無(wú)縫地與其他軟件產(chǎn)品、憑單工具和管理系統(tǒng)集成，有效完成數(shù)據(jù)安全存儲(chǔ)、傳輸和審計(jì)，幫助客戶實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理的合規(guī)性和合法性需求。作為國(guó)內(nèi)權(quán)威的電子認(rèn)證服務(wù)商，天威誠(chéng)信以創(chuàng)建中國(guó)“安全和誠(chéng)信互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境”為使命，遵循國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，依靠先進(jìn)而實(shí)用的身份認(rèn)證技術(shù)和產(chǎn)業(yè)資源，執(zhí)行嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼J(rèn)證流程和體系，為客戶提供真實(shí)、可靠的身份鑒證和信用評(píng)估服務(wù)。多年辛勤耕耘和磨礪，天威誠(chéng)信不斷詮釋網(wǎng)絡(luò)“誠(chéng)信”的含義，并通過(guò)實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)“誠(chéng)信溝通”，幫助我們的客戶和合作伙伴實(shí)現(xiàn)商業(yè)成功。經(jīng)過(guò)十年的發(fā)展，天威誠(chéng)信已經(jīng)擁有行業(yè)一流的技術(shù)和管理團(tuán)隊(duì)，先進(jìn)和實(shí)用的信息安全產(chǎn)品和解決方案，坦誠(chéng)和信任的企業(yè)文化。天威誠(chéng)信以“可信身份管理”為基礎(chǔ)，致力成為中國(guó)“網(wǎng)絡(luò)信任服務(wù)”第一品牌。天威誠(chéng)信核心價(jià)值觀◇成就客戶：滿足和超越客戶的需求◇尊重員工：為員工提供積極向上，公平公正的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)和平臺(tái)◇開(kāi)拓創(chuàng)新：通過(guò)成本控制、技術(shù)、產(chǎn)品和服務(wù)的改善，不斷保持和提高公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力◇結(jié)果第一：贏的信念，贏的行動(dòng)和贏的成果天威誠(chéng)信人才機(jī)制社會(huì)招聘：面向社會(huì)廣納賢才，為員工提供發(fā)揮自身價(jià)值的平臺(tái)，激發(fā)每個(gè)人的創(chuàng)造潛能校園招聘：吸引年輕力量，通過(guò)“融入、考核、選拔、培養(yǎng)、任用”的培養(yǎng)機(jī)制為員工搭建起成為有用之才的通路員工培訓(xùn)：公司內(nèi)部培訓(xùn)、公司外部培訓(xùn)、研究生資助計(jì)劃員工考核：公司每年對(duì)員工進(jìn)行綜合素質(zhì)考核（包括業(yè)績(jī)、態(tài)度、能力），全面評(píng)價(jià)員工的工作業(yè)績(jī)和工作表現(xiàn)，幫助員工不斷地提高和完善自己。并根據(jù)考核結(jié)果，核發(fā)個(gè)人獎(jiǎng)金天威誠(chéng)信薪酬福利：?jiǎn)T工薪酬由基本工資、績(jī)效工資、午餐補(bǔ)助、其他津貼等項(xiàng)目組成社會(huì)保險(xiǎn)、公積金補(bǔ)充商業(yè)意外保險(xiǎn)醫(yī)療體檢節(jié)日禮品更多詳情請(qǐng)瀏覽公司網(wǎng)址：www.itrus.com.cn聯(lián)系方式總公司地址：北京市海淀區(qū)上地八街7號(hào)院4號(hào)樓401A室簡(jiǎn)歷投遞郵箱：hr@itrus.com.cn乘車(chē)路線地鐵13號(hào)線西二旗站
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