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更新于 今天

大區(qū)銷售經理(華中地區(qū))

8000-15000元
  • 南昌西湖區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

外科內科麻醉科公立醫(yī)院民辦醫(yī)院婦幼醫(yī)院學術/科研醫(yī)院醫(yī)療設備/器械
1、目標醫(yī)院終端的管理:管理公司產品在目標醫(yī)院終端的銷售,通過醫(yī)院終端的生意規(guī)劃,和商業(yè)合作伙伴(醫(yī)院經理人,合作代表等)一起制定目標,分析市場機會,完成公司下達的區(qū)域銷售指標。
2、地區(qū)招商現有渠道管理:掌握所負責產品知識及政策,公司各產品的策略和規(guī)劃實施,傳達公司產品品牌及產品信息到目標醫(yī)生,從而達成公司要求的銷售任務;發(fā)現銷售中存在的各種市場問題,及時分析、制定解決方案;同時樹立公司在合作代表中的長久合作品牌。
3、與合作伙伴(代理商,醫(yī)院經理人和合作代表)簽訂協(xié)議,并跟蹤協(xié)議達成,以及協(xié)議后續(xù)的管理;對于未達成協(xié)議的合作伙伴,進行調整優(yōu)化;
4、潛力合作伙伴的儲備、溝通,儲備足夠的和公司產品匹配度高的一線臨床代表;
5、建立并保持與合作伙伴的良好關系, 做好商業(yè)發(fā)貨協(xié)調,返款等運營服務工作,建立并維護公司良好的信譽與形象;
6、配合公司市場部及學術部完成重點醫(yī)院市場的學術活動落地協(xié)調以及目標醫(yī)生和專家的維護工作;及時收集市場信息并整理反饋,建立各類檔案數據庫。
7、遵守公司各項管理制度,完成其他公司要求的工作。

任職要求
1、大專及以上學歷;具備5年及以上臨床醫(yī)藥招商經驗、具有獨立渠道開發(fā)能力、3年及以上人員管理工作經驗;
2、有麻醉、腫瘤、護理、外科藥品耗材銷售渠道、工作經驗者優(yōu)先;
3、具有較強的自我心理調解能力,能夠承受壓力并進行自我調節(jié)和自我激勵;
4、具有針對廠商和代理商的談判能力、需求分析判斷能力和獨立解決問題能力。

工作地點

西湖區(qū)南昌西湖萬達廣場

職位發(fā)布者

秦嫻/招聘專員

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公司Logo北京科聯升華醫(yī)療科技有限公司
北京科聯升華應用技術研究所成立于1992年,是一家專業(yè)研制、生產和銷售醫(yī)療器械的股份制高新技術企業(yè),2017年改名為北京科聯升華醫(yī)療科技有限公司。公司位于高科技企業(yè)云集的北京市中關村高科技園區(qū)石景山園內,是中國醫(yī)療器械行業(yè)協(xié)會會員企業(yè)。 1992年,公司同北京醫(yī)科大學(現北京大學醫(yī)學部)合作,在中國率先開始研制生產一次性使用輸注泵,并大力協(xié)助麻醉學術界進行術后鎮(zhèn)痛理念的普及推廣。2005年,公司推出了獨家專利產品“術中麻醉泵”,在術中麻醉持續(xù)給藥方式上實現了革命性的突破。公司一直堅持“與中國麻醉事業(yè)共成長”的發(fā)展理念,在麻醉領域扎扎實實的埋頭深耕細作,全力推動中國麻醉學術的發(fā)展,并與中華醫(yī)學會麻醉學分會、中國醫(yī)師協(xié)會麻醉醫(yī)師分會、世界疼痛醫(yī)師協(xié)會中國分會分娩鎮(zhèn)痛專業(yè)委員會等各級麻醉學術組織建立了良好的合作關系。在近二十年的發(fā)展歷程中,公司逐漸形成了“堅持誠信,追求規(guī)范,崇尚學習,注重業(yè)績”的企業(yè)核心價值觀,建立了獨具特色的企業(yè)文化和管理系統(tǒng),并依靠自身力量培養(yǎng)出了一支具有很強戰(zhàn)斗力的管理團隊,保證了企業(yè)的長期持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。作為中國最大的一次性輸注泵生產基地,“升華”全系列產品均通過歐盟CE質量認證,產品已遠銷全球多個國家。我們將繼續(xù)與與中國醫(yī)學界密切合作,努力將公司打造成為具有全球競爭力的中國高值醫(yī)療耗材領軍企業(yè)。企業(yè)宣傳片:http://www.ksh.com.cn/video_con.aspx?one=3&two=96&id=2298公司主頁:http://www.ksh.com.cn
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