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1. 戰(zhàn)略統(tǒng)籌與業(yè)務(wù)管理
- 全面負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)地產(chǎn)開發(fā)、大健康產(chǎn)業(yè)、進出口貿(mào)易、金融業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略落地，制定五年規(guī)劃及年度經(jīng)營目標(biāo)，確保板塊協(xié)同發(fā)展；
- 主導(dǎo)金融業(yè)務(wù)布局（如投融資管理、資本運作、風(fēng)險投資），優(yōu)化區(qū)域資金流與資產(chǎn)配置，提升綜合ROI。
2. 跨板塊資源整合
- 推動金融與實體業(yè)務(wù)聯(lián)動（如地產(chǎn)項目融資、貿(mào)易供應(yīng)鏈金融、健康產(chǎn)業(yè)投資），構(gòu)建閉環(huán)生態(tài)鏈，實現(xiàn)資本與產(chǎn)業(yè)雙輪驅(qū)動；
- 拓展區(qū)域政企合作資源，主導(dǎo)重大項目投拓（土地、健康產(chǎn)業(yè)園、跨境貿(mào)易樞紐、金融牌照等）。
3. 組織與風(fēng)控體系
- 建立四大板塊統(tǒng)一風(fēng)控機制，重點監(jiān)控金融合規(guī)性、地產(chǎn)政策風(fēng)險、貿(mào)易匯率波動、健康產(chǎn)業(yè)監(jiān)管；
- 優(yōu)化區(qū)域組織架構(gòu)，搭建復(fù)合型管理團隊（需覆蓋金融+至少1個實體業(yè)務(wù)核心骨干）。
任職要求：
1. 背景經(jīng)驗
- 15年以上多元化集團高管經(jīng)驗，至少精通兩大業(yè)務(wù)領(lǐng)域（地產(chǎn)/大健康/貿(mào)易/金融），其中金融板塊需具備投融資、資本運作實戰(zhàn)背景；
- 主導(dǎo)過跨省/經(jīng)濟區(qū)級業(yè)務(wù)整合案例（如“地產(chǎn)+金融”綜合開發(fā)、“貿(mào)易+供應(yīng)鏈金融”平臺搭建）。
2. 核心能力
- 資本運作力：熟悉金融工具運用（基金、REITs、跨境融資），具備百億級資金管理經(jīng)驗；
- 生態(tài)整合力：能設(shè)計金融賦能實體業(yè)務(wù)的商業(yè)模式（如健康產(chǎn)業(yè)并購基金、貿(mào)易應(yīng)收賬款證券化）；
- 高階資源網(wǎng)：擁有區(qū)域政府金融監(jiān)管部門、銀行/券商/PE核心資源者優(yōu)先。