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工作職責(zé)：
直接管理公司旅游度假部，負(fù)責(zé)制定旅游度假業(yè)務(wù)戰(zhàn)略，聚焦全品類旅游產(chǎn)品的供應(yīng)鏈管理及運(yùn)營服務(wù)。為平臺提供核心產(chǎn)品供給與線下全流程服務(wù)支持，對部門的營業(yè)收入、經(jīng)營利潤及用戶體驗(yàn)負(fù)責(zé)，構(gòu)建線上線下一體化的旅游度假服務(wù)體系。
1.業(yè)務(wù)戰(zhàn)略與規(guī)劃：制定旅游度假業(yè)務(wù)戰(zhàn)略，明確產(chǎn)品矩陣、市場定位與增長路徑，確保與平臺整體生態(tài)協(xié)同。分析市場趨勢與用戶需求，迭代業(yè)務(wù)模式，打造差異化競爭優(yōu)勢。
2.產(chǎn)品體系建設(shè)與管理：建立全品類旅游產(chǎn)品矩陣、供應(yīng)鏈整合與標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
3.運(yùn)營服務(wù)體系搭建：構(gòu)建全流程運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)與質(zhì)控體系。優(yōu)化資源調(diào)度、供應(yīng)商管理、成本控制流程，提升運(yùn)營效率與利潤率。建立客戶服務(wù)應(yīng)急機(jī)制與用戶體驗(yàn)監(jiān)測系統(tǒng)，處理重大客訴與風(fēng)險(xiǎn)事件。
4.經(jīng)營目標(biāo)管理：對部門營業(yè)收入、經(jīng)營利潤等核心經(jīng)營指標(biāo)負(fù)責(zé)。制定年度預(yù)算與業(yè)務(wù)計(jì)劃，監(jiān)控執(zhí)行情況并動(dòng)態(tài)調(diào)整策略。通過數(shù)據(jù)化運(yùn)營分析，優(yōu)化資源配置與盈利模型。
5.跨部門協(xié)同與賦能：與公司其他部門緊密協(xié)作，提供產(chǎn)品供給、服務(wù)支持與營銷內(nèi)容。協(xié)同技術(shù)團(tuán)隊(duì)推動(dòng)平臺數(shù)字化建設(shè)。支持市場部門的產(chǎn)品推廣與品牌活動(dòng)。
6.團(tuán)隊(duì)與組織建設(shè)：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)搭建、人才培養(yǎng)及績效管理，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力，激發(fā)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新與執(zhí)行力。協(xié)同運(yùn)營、技術(shù)、支持等部門，推動(dòng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展。
任職要求：
1.政治品德：中共黨員優(yōu)先。政治素質(zhì)好，理想信念堅(jiān)定，在政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，作風(fēng)正派，廉潔自律，誠信可靠，堅(jiān)持原則，敬業(yè)奉獻(xiàn)。
2.所學(xué)專業(yè)：旅游管理、企業(yè)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)。
3.教育程度：大學(xué)本科或以上學(xué)歷。
4.工作經(jīng)驗(yàn)：具有8年及以上旅行行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)或OTA、旅行社或度假業(yè)務(wù)中高級管理經(jīng)驗(yàn)。
5.知識要求：具有導(dǎo)游管理、定制游、郵輪或跨境旅游業(yè)務(wù)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，熟悉供應(yīng)鏈整合與服務(wù)落地，熟悉旅游產(chǎn)品設(shè)計(jì)與運(yùn)營管理、精通市場分析與戰(zhàn)略制定、具備財(cái)務(wù)分析與預(yù)算管理能力。
6.技能要求：掌握旅游產(chǎn)品開發(fā)、供應(yīng)鏈管理及線下服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化流程；出色的商業(yè)敏感度、數(shù)據(jù)分析與成本控制能力；強(qiáng)大的資源整合、談判與跨部門協(xié)同能力；具備創(chuàng)新思維與風(fēng)險(xiǎn)管控意識，能適應(yīng)高強(qiáng)度業(yè)務(wù)壓力。
7.能力素質(zhì)要求：具備戰(zhàn)略思維和大局意識，有較強(qiáng)責(zé)任心；具有較強(qiáng)的駕馭復(fù)雜局面能力，目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向；具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識和帶團(tuán)隊(duì)能力；具備較強(qiáng)的溝通能力，善于組織協(xié)調(diào)；具備較強(qiáng)的計(jì)劃能力、執(zhí)行能力；具有互聯(lián)網(wǎng)思維與持續(xù)學(xué)習(xí)能力：具備平臺化、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)與敏捷迭代的認(rèn)知體系，能持續(xù)追蹤行業(yè)與技術(shù)變革，并將新知快速轉(zhuǎn)化為組織行動(dòng)力，推動(dòng)業(yè)務(wù)與時(shí)俱進(jìn)。
8.年齡要求：不超過45歲（條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬）。
9.其他要求：通過中國旅游集團(tuán)PAT潛能測試及職業(yè)行為風(fēng)險(xiǎn)與發(fā)展測驗(yàn)測評。