職位描述
電商平臺(tái)媒體平臺(tái)用戶運(yùn)營(yíng)活動(dòng)運(yùn)營(yíng)醫(yī)療平臺(tái)銷售運(yùn)營(yíng)策略運(yùn)營(yíng)電子商務(wù)新媒體新零售互聯(lián)網(wǎng)
一、崗位職責(zé)
1．平臺(tái)運(yùn)營(yíng)策略制定：負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)的整體運(yùn)營(yíng)策略，包括內(nèi)容方向、營(yíng)銷活動(dòng)、用戶增長(zhǎng)、粉絲互動(dòng)、品牌曝光等；
2．內(nèi)容創(chuàng)作與策劃：能定位好品牌及產(chǎn)品調(diào)性，結(jié)合熱點(diǎn)、趨勢(shì)和用戶需求，運(yùn)作好視頻賬號(hào)矩陣，進(jìn)行短視頻內(nèi)容的創(chuàng)作。
3．內(nèi)容變現(xiàn)：能通過(guò)短視頻、直播等方式為 抖音旗艦店變現(xiàn)。
4．?dāng)?shù)據(jù)分析與優(yōu)化：精通抖音相關(guān)數(shù)據(jù)工具（羅盤、云圖等），定期通過(guò)數(shù)據(jù)監(jiān)控和復(fù)盤優(yōu)化整體ROI，持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。
5．KOL／KOC合作：能合理規(guī)劃排鋪達(dá)人資源，進(jìn)行相關(guān)內(nèi)容的合作規(guī)劃，提升品牌曝光和用戶轉(zhuǎn)化。
二、任職要求
1.熟悉抖音平臺(tái)的算法、規(guī)則及運(yùn)營(yíng)技巧，具備較強(qiáng) 的內(nèi)容策劃和數(shù)據(jù)分析能力。
2.教育背景：本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、傳媒、廣 告、數(shù)字營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3.工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上抖音平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有0到1成 功運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者可放寬學(xué)歷。
4.核心技能：
(1)內(nèi)容策劃：具備敏銳的內(nèi)容嗅覺(jué)，能夠結(jié)合熱點(diǎn)和 用戶需求策劃出爆款內(nèi)容。
(2)數(shù)據(jù)分析：熟練使用抖音后臺(tái)數(shù)據(jù)分析工具，能夠 通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營(yíng)決策。
(3)創(chuàng)意能力：具備較強(qiáng)的創(chuàng)意能力，能夠不斷推出新 穎、有趣的內(nèi)容形式。
(4)溝通協(xié)調(diào)：具備良好的跨部門溝通和協(xié)作能力，能 夠有效整合資源。
1．平臺(tái)運(yùn)營(yíng)策略制定：負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)的整體運(yùn)營(yíng)策略，包括內(nèi)容方向、營(yíng)銷活動(dòng)、用戶增長(zhǎng)、粉絲互動(dòng)、品牌曝光等；
2．內(nèi)容創(chuàng)作與策劃：能定位好品牌及產(chǎn)品調(diào)性，結(jié)合熱點(diǎn)、趨勢(shì)和用戶需求，運(yùn)作好視頻賬號(hào)矩陣，進(jìn)行短視頻內(nèi)容的創(chuàng)作。
3．內(nèi)容變現(xiàn)：能通過(guò)短視頻、直播等方式為 抖音旗艦店變現(xiàn)。
4．?dāng)?shù)據(jù)分析與優(yōu)化：精通抖音相關(guān)數(shù)據(jù)工具（羅盤、云圖等），定期通過(guò)數(shù)據(jù)監(jiān)控和復(fù)盤優(yōu)化整體ROI，持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。
5．KOL／KOC合作：能合理規(guī)劃排鋪達(dá)人資源，進(jìn)行相關(guān)內(nèi)容的合作規(guī)劃，提升品牌曝光和用戶轉(zhuǎn)化。
二、任職要求
1.熟悉抖音平臺(tái)的算法、規(guī)則及運(yùn)營(yíng)技巧，具備較強(qiáng) 的內(nèi)容策劃和數(shù)據(jù)分析能力。
2.教育背景：本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、傳媒、廣 告、數(shù)字營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3.工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上抖音平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有0到1成 功運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者可放寬學(xué)歷。
4.核心技能：
(1)內(nèi)容策劃：具備敏銳的內(nèi)容嗅覺(jué)，能夠結(jié)合熱點(diǎn)和 用戶需求策劃出爆款內(nèi)容。
(2)數(shù)據(jù)分析：熟練使用抖音后臺(tái)數(shù)據(jù)分析工具，能夠 通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營(yíng)決策。
(3)創(chuàng)意能力：具備較強(qiáng)的創(chuàng)意能力，能夠不斷推出新 穎、有趣的內(nèi)容形式。
(4)溝通協(xié)調(diào)：具備良好的跨部門溝通和協(xié)作能力，能 夠有效整合資源。
工作地點(diǎn)
成都市-溫江區(qū)-青啤大道成都海峽兩岸科技產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)園青啤大道1069號(hào)
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職位發(fā)布者
楊女士/HR
三日內(nèi)活躍立即溝通
四川明欣藥業(yè)有限責(zé)任公司華邦健康·明欣藥業(yè)——四川明欣藥業(yè)有限責(zé)任公司（簡(jiǎn)稱明欣藥業(yè)）現(xiàn)為“華邦生命健康股份有限公司”（002004）全資子公司，位于中國(guó)西部唯一的國(guó)家級(jí)海峽兩岸科技產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)內(nèi)。公司占地面積70余畝，是一家集科研、生產(chǎn)、銷售于一體的現(xiàn)代化制藥企業(yè)，連續(xù)多年被評(píng)為成都市成長(zhǎng)型科技型企業(yè)。發(fā)展歷程1998年：產(chǎn)品前身源自“四川抗菌素工業(yè)研究所制藥廠”20世紀(jì)90年代：部分產(chǎn)品轉(zhuǎn)讓至民營(yíng)企業(yè)，成立“四川明欣藥業(yè)有限責(zé)任公司”。2001年：被認(rèn)定為“高新技術(shù)企業(yè)”。2002年：被評(píng)為“國(guó)家一類抗結(jié)核新藥高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化示范工程”。2013年：被華邦生命健康股份有限公司收購(gòu)。2015年：并購(gòu)成都鶴鳴山制藥有限責(zé)任公司全線產(chǎn)品。2016年：投資7.5億元建設(shè)華邦-明欣產(chǎn)業(yè)基地。2019年：新廠區(qū)投入使用。明欣藥業(yè)的產(chǎn)品涵蓋皮膚科、結(jié)核、婦科、兒科等多個(gè)領(lǐng)域，擁有多個(gè)獨(dú)家和首仿產(chǎn)品形成了四大產(chǎn)品體系：皮膚類產(chǎn)品：明之欣他克莫司軟膏、明康欣阿達(dá)帕林凝膠、明必欣過(guò)氧苯甲酰凝膠，明欣利迪咪喹莫特乳膏、明開(kāi)欣鹽酸布替萘芬乳膏、明優(yōu)欣氧化鋅硫軟膏。結(jié)核類產(chǎn)品：明希欣利福布汀膠囊。兒科類產(chǎn)品：明竹欣鹽酸伐昔洛韋顆粒。婦科類產(chǎn)品：明愛(ài)欣聚甲酚磺醛凝膠。生產(chǎn)與質(zhì)量控制生產(chǎn)設(shè)備：擁有大型沸騰干燥制粒線、金屬檢測(cè)機(jī)、高效包衣機(jī)、全自動(dòng)外包裝生產(chǎn)線等國(guó)內(nèi)領(lǐng)先設(shè)備。工藝技術(shù)：采用固體制劑工藝、CIP在線清潔技術(shù)、內(nèi)外包自動(dòng)化連線包裝技術(shù)、藥品信息化追溯監(jiān)管碼系統(tǒng)等。質(zhì)量檢測(cè)：建有2000多平米的現(xiàn)代化藥品質(zhì)量檢測(cè)中心，配備全球先進(jìn)的進(jìn)口精密分析儀器和計(jì)算機(jī)化數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)。內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)：制定高于國(guó)家法定標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)，確保產(chǎn)品質(zhì)量安全可靠。市場(chǎng)與團(tuán)隊(duì)學(xué)術(shù)推廣團(tuán)隊(duì)遍布全國(guó)31個(gè)省、473個(gè)城市，堅(jiān)持“創(chuàng)新筑就未來(lái)”的企業(yè)宗旨，致力于成為皮膚大健康領(lǐng)域的開(kāi)拓者和踐行者。明欣藥業(yè)為員工提供全面的福利保障，包括： 1.五險(xiǎn)一金：保障員工的全面福利。 2.免費(fèi)食堂：公司自有食堂提供早餐+午餐，多樣化的菜品、營(yíng)養(yǎng)均衡。 3.帶薪休假：周末雙休+享受國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年假。4.節(jié)日福利：重要節(jié)日發(fā)放精美禮品或禮金，感受公司關(guān)懷。 5.年終福利：豐厚年終獎(jiǎng)金+過(guò)節(jié)現(xiàn)金福利+年會(huì)大獎(jiǎng)。 6.健康保障：提供年度健康體檢，關(guān)注員工身心健康。 7.專業(yè)培訓(xùn)：提供專業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，助力員工成長(zhǎng)。 8.免費(fèi)住宿：公司為非成都戶籍提供住宿，生活設(shè)施齊全，包括無(wú)線網(wǎng)、電視、空調(diào)、熱水器等； 9.其他福利：定期組織團(tuán)建活動(dòng)、提供停車場(chǎng)、籃球場(chǎng)、閱讀室等設(shè)施，公司員工可免費(fèi)使用。隨著公司實(shí)力增強(qiáng)，員工收入及福利目前進(jìn)入快速上漲期，歡迎有志之士加入公司，共謀發(fā)展。
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