崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與各個子公司對接,收集銷售數(shù)據(jù);
2、對收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行核對、整理、分類、統(tǒng)計,確保數(shù)據(jù)的正確性;
3、根據(jù)公司政策執(zhí)行區(qū)域、業(yè)務(wù)員的業(yè)績考核,制作相應(yīng)的月度報表、簡報;
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成年度目標(biāo)制定、分解、跟蹤;
5、執(zhí)行公司對銷售活動的考核政策,包括但不限于:半年度沖刺、年終沖刺、服務(wù)運(yùn)營商考核等;
6、CRM系統(tǒng)新增客戶、特殊申請流程審核;
7、為各部門提供各項數(shù)據(jù)支持,承辦領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。
要求:
1、本科以上學(xué)歷,統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練使用excel進(jìn)行數(shù)據(jù)處理、以及函數(shù)公式的運(yùn)用,熟練使用PPT,word;
3、對數(shù)據(jù)敏感,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率高,個性沉穩(wěn)踏實、細(xì)心,有較好的時間觀念以及服務(wù)意識;
4、具有良好的學(xué)習(xí)、溝通、適應(yīng)能力和團(tuán)隊合作精神
5、有相關(guān)實習(xí)經(jīng)驗優(yōu)先
6、投簡歷請準(zhǔn)備相關(guān)作品(excel、ppt、其他數(shù)據(jù)統(tǒng)計/開發(fā)作品),如因數(shù)據(jù)保密限制可對部分信息做隱匿或修改處理,不便之處敬請理解。
7、要求有兩年及以上工作經(jīng)驗