崗位職責(zé)
1、人員招聘、員工入離職、調(diào)動(dòng)等手續(xù)辦理;臨時(shí)工投入注冊,自有員工考勤排班維護(hù);倉內(nèi)文化宣導(dǎo)、組織員工團(tuán)建、座談會(huì)、節(jié)日福利、工會(huì)員工慰問等;勞動(dòng)合同簽訂、社保繳納對接;
2、運(yùn)營場地等各類物業(yè)維保管理、工建投入對接;
3、倉庫每月各類成本,收入賬單分析核對,異常反饋;廢舊處置變賣入賬、跨倉支援等各類成本劃轉(zhuǎn)、倉庫宿舍水電費(fèi)用結(jié)算;倉內(nèi)各類費(fèi)用報(bào)備申請及報(bào)銷:例如電話費(fèi)、差旅費(fèi)、行政辦公費(fèi)用、員工活動(dòng)經(jīng)費(fèi)等;
4、資產(chǎn)設(shè)備、物耗、行政辦公用品的采購;負(fù)責(zé)資產(chǎn)盤點(diǎn)、設(shè)備維修、閑置資產(chǎn)調(diào)撥,變賣退庫等
職位要求:
1、年齡:20-35周歲;
2、學(xué)歷:大專及以上,有文員、人資等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、了解第三方物流,具備較強(qiáng)的制度落實(shí)執(zhí)行和督察能力,熟悉ERP及倉儲(chǔ)管理系統(tǒng);
3、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、邏輯判斷及溝通表達(dá)能力;組織協(xié)調(diào)、溝通能力及執(zhí)行力度強(qiáng)、具有團(tuán)隊(duì)合作意識和一定危機(jī)處理能力。
薪資待遇
1、薪資:6K-7K/月
2、班次時(shí)間:9:00-18:00,月休4天
3、食宿說明:無住宿提供,有餐補(bǔ)
4、社保待遇:繳納深圳社保