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一、崗位職責(zé)
1、衛(wèi)生與環(huán)境巡查：按計劃對廠區(qū)、辦公樓、員工公寓的公共區(qū)域進行日常及專項衛(wèi)生檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改并跟蹤閉環(huán)。
2、員工住宿管理：負責(zé)員工公寓及賓館房的入住、退宿手續(xù)辦理，更新臺賬，協(xié)調(diào)保潔、維修等相關(guān)服務(wù)。
3、能耗統(tǒng)計：每月抄錄員工公寓水電表，準確錄入系統(tǒng)，出具統(tǒng)計報表，為費用結(jié)算和節(jié)能分析提供數(shù)據(jù)支持。
4、設(shè)施設(shè)備與公共維修：受理并跟進員工公寓、辦公樓公共區(qū)域及廠區(qū)衛(wèi)生間的報修；聯(lián)系維護供應(yīng)商，監(jiān)督維修質(zhì)量及進度；建立維修檔案。
5、電梯維保管理：監(jiān)督電梯維保單位按合同及法規(guī)執(zhí)行保養(yǎng)、年檢、故障搶修；定期整理維保記錄和合規(guī)性文件。
6、保潔與綠化外包管理：組織廠區(qū)道路、員工公寓、辦公樓保潔服務(wù)評估；監(jiān)督綠化養(yǎng)護質(zhì)量，確保植物存活率和景觀效果。
7、“病媒生物防治”工作：協(xié)調(diào)食堂及公共區(qū)域的“四害”防治供應(yīng)商；定期檢查、防鼠防蠅設(shè)施并歸檔記錄。
8、安保協(xié)調(diào)：對員工公寓保安班組進行日常工作督導(dǎo)，檢查門崗、巡邏、消防及突發(fā)事件處置情況。
9、合同及費用管理：協(xié)助部門負責(zé)人對各類外包服務(wù)合同進行檔案管理與履約考核，審核相關(guān)服務(wù)費用。
10、與超纖公司對接、協(xié)調(diào)相關(guān)事務(wù)。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。
二、任職要求
1、40周歲以下，大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、酒店管理、建筑設(shè)備、機電等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、2年以上物業(yè)或宿舍/行政后勤管理經(jīng)驗；熟悉廠區(qū)或工業(yè)園區(qū)物業(yè)流程者更佳。
3、熟練使用Office、常用物業(yè)管理系統(tǒng)或能快速學(xué)習(xí)。
4、服務(wù)意識強，溝通和協(xié)同能力佳；邏輯性與責(zé)任心突出，可同時處理多項事務(wù)。能適應(yīng)偶發(fā)性加班及現(xiàn)場巡查。
三、工作時間
單休，夏令時8:00-17:30，冬令時8:00-17:00。
四、待遇
員工宿舍、員工食堂、五險一金、節(jié)假日福利。