崗位職責(zé):
1.依據(jù)公司智算中心戰(zhàn)略方針,形成有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品,并持續(xù)設(shè)計(jì)更新,對(duì)智算中心上架率負(fù)責(zé);
2.負(fù)責(zé)公司智算中心業(yè)務(wù)的售前支撐工作,協(xié)助營(yíng)銷人員挖掘市場(chǎng)需求及商機(jī)落地;
3.全面對(duì)接客戶技術(shù)接口,投標(biāo)支持,技術(shù)文件收口歸檔;
4.輔助公司智算中心相關(guān)團(tuán)隊(duì)人員能力模型梳理、人才體系搭建、薪酬及提成方案撰寫(xiě);
5.全面負(fù)責(zé)智算中心相關(guān)培訓(xùn)工作;
6.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作;
任職要求:
1.有3-5年的數(shù)據(jù)中心售前工作經(jīng)驗(yàn),1-3年的售前管理經(jīng)驗(yàn);
2.有能力輸出符合市場(chǎng)要求的產(chǎn)品方案;
3.有豐富的渠道客戶著優(yōu)先考慮;
4.具備創(chuàng)業(yè)者精神,自驅(qū)力強(qiáng),年齡不超過(guò)40歲。