崗位職責(zé):
1.策略管理:了解公司愿景和使命,圍繞區(qū)域市場潛力,制定務(wù)實有效戰(zhàn)略,實現(xiàn)短、中、長期業(yè)務(wù)目標(biāo)。
2.業(yè)務(wù)管理:
①合理分配各產(chǎn)品銷售指標(biāo);
②制定實現(xiàn)目標(biāo)的行動方案;
③完成各產(chǎn)品銷售目標(biāo)。
3.人員管理:
①招聘、保留、發(fā)展優(yōu)秀人才;
②培訓(xùn)團(tuán)隊產(chǎn)品和銷售技能;
③有效凝聚和激勵團(tuán)隊士氣;
④對團(tuán)隊人員進(jìn)行有效的績效評估和激勵。
4.客戶管理:加強區(qū)域重點客戶KOL的拜訪和管理,提升公司及產(chǎn)品品牌的影響力。
5.團(tuán)隊合作:加強各業(yè)務(wù)部門的協(xié)調(diào)合作,確保市場銷售健康快速穩(wěn)定增長。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、經(jīng)濟學(xué)、醫(yī)學(xué)、生物等相關(guān)專業(yè);
2、五年以上醫(yī)療行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,川內(nèi)區(qū)域管理,有知名藥企工作背景優(yōu)先,有豐富的新市場、新項目操盤經(jīng)驗、銷售團(tuán)隊建設(shè)和管理經(jīng)驗;
3、知識要求:掌握完整的市場營銷學(xué)、管理學(xué)理論知識體系,熟悉醫(yī)藥行情,能洞悉行業(yè)重大變化與發(fā)展趨勢,制訂兼具創(chuàng)新性和可行性的營銷策劃及落地實施方案。