工作地可base京津冀內(nèi)蒙山西區(qū)域內(nèi)任何一個城市,除統(tǒng)一會議之外,無需坐班。
崗位職責及要求:
一、市場規(guī)劃與策略制定
1、負責制定變頻器在石油石化行業(yè)的銷售戰(zhàn)略與規(guī)劃,結合市場動態(tài)、行業(yè)趨勢和公司目標,確定銷售目標、重點區(qū)域和客戶群體等。
2、 要求與上游勘探開采企業(yè)、中游煉化企業(yè)、下游銷售企業(yè),以及工程建設與設計單位、專注于石油石化自動化系統(tǒng)的集成商、供應商等有深厚的資源背景。
二、銷售業(yè)務管理
1、 全面管理銷售團隊,制定銷售計劃并分解銷售指標到各個團隊和個人,監(jiān)督和指導銷售團隊的日常工作,確保銷售任務完成。
2、要求有獨立帶領團隊開發(fā)空白市場的拓荒能力。
三、團隊建設與管理
1、負責銷售團隊的人員招聘、培訓、績效考核等工作,打造高效、專業(yè)的銷售團隊。
2、 要求有5年以上行業(yè)總監(jiān)、管理過10人以上團隊的行業(yè)管理能力。
四、風險管理與合規(guī)
1、關注市場風險和政策變化,制定應對措施,降低銷售業(yè)務風險,如逾期欠款等。
2、要求有行業(yè)統(tǒng)籌預判能力及貨款催收追討能力。
五、完成領導交辦的其他工作。