崗位職責(zé):
- 用戶生命周期管理:負(fù)責(zé)用戶從拉新、激活、留存、轉(zhuǎn)化到復(fù)購(gòu)/推薦的全生命周期運(yùn)營(yíng)策略制定與執(zhí)行;
- 用戶分層與精細(xì)化運(yùn)營(yíng):基于用戶行為、屬性、價(jià)值等維度進(jìn)行用戶分群,設(shè)計(jì)差異化運(yùn)營(yíng)策略,提升核心指標(biāo)(如DAU/MAU、留存率、LTV等);
- 活動(dòng)策劃與執(zhí)行:策劃并落地用戶促活、召回、轉(zhuǎn)化類運(yùn)營(yíng)活動(dòng),包括但不限于簽到、任務(wù)體系、積分商城、節(jié)日營(yíng)銷等;
- 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)優(yōu)化:通過(guò)數(shù)據(jù)分析洞察用戶需求與行為路徑,持續(xù)迭代運(yùn)營(yíng)策略,提升關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo);
- 跨部門協(xié)作:與產(chǎn)品、技術(shù)、市場(chǎng)、客服等團(tuán)隊(duì)緊密配合,推動(dòng)用戶運(yùn)營(yíng)相關(guān)功能上線及體驗(yàn)優(yōu)化;
- 用戶反饋閉環(huán):收集并分析用戶反饋,推動(dòng)產(chǎn)品改進(jìn)與服務(wù)升級(jí),提升用戶滿意度和忠誠(chéng)度;
- 競(jìng)品與行業(yè)研究:關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品用戶運(yùn)營(yíng)策略,提煉可借鑒經(jīng)驗(yàn)并應(yīng)用于自身業(yè)務(wù)。
任職要求:
1.本科及以上,1年以上用戶運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉用戶分群、觸發(fā)式運(yùn)營(yíng)、頻控策略、轉(zhuǎn)化漏斗;有跨境電商或B2B平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)加分。
2.具備獨(dú)立策劃與落地能力,對(duì)增長(zhǎng)指標(biāo)敏感,能用數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策。
3.良好英文讀寫(xiě)能力;具備西語(yǔ)/葡語(yǔ)能力或本地化協(xié)作經(jīng)驗(yàn)加分。
4.能跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作(產(chǎn)品、行業(yè)、設(shè)計(jì)、研發(fā)、法務(wù)合規(guī)、當(dāng)?shù)貓F(tuán)隊(duì)),有項(xiàng)目推動(dòng)力。