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職位介紹
崗位職責
聯(lián)動協(xié)助省區(qū)推動城市服務中心的建設，推廣精準化、差異化服務工作，同時做好交換站管理工作，提升交換站服務質量：
1、通過省區(qū)、分公司、第三方資源選址，根據場地規(guī)劃進入城市服務中心網點，確定運作方案及結算模式，復盤網點切換前后成本變化；
2、管控城市服務中心單票成本，包含運能、操作、場地、前置分揀，分公司、城市服務中雙贏；
3、城市服務中心根據設備效率、遺失、投訴、CCR、超時庫存等，建立綜合質量得分排名，通過激勵、駐點指導城市服務中心提升服務質量；
4、交換站根據設備效率、遺失、投訴、CCR、超時庫存等，建立綜合質量得分排名，通過激勵、駐點指導城市服務中心提升服務質量
崗位要求
1、本科或以上學歷，人力資源或數學或財務相關專業(yè)；
2、2年以上100人規(guī)模的企業(yè)薪資核算的工作經歷；
3、了解國家薪酬福利等方面的常規(guī)要求，熟練操作OFFICE等辦公自動化軟件；
4、具有成本管控理念，注重細節(jié)和精度，執(zhí)行能力強，邏輯性強，對數字敏感，誠信敬業(yè),求實進取。