崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)建立健全人事行政管理機(jī)制,提供人力資源支持,包括但不限于培訓(xùn)、績效考核、員工關(guān)系等,滿足并符合業(yè)務(wù)發(fā)展需求;
2.負(fù)責(zé)員工的招聘、入離職等手續(xù),建立人事檔案;
3.負(fù)責(zé)日常接待,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好日常行政管理工作,做好會(huì)務(wù)安排工作;
4.推進(jìn)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)發(fā)展,協(xié)助部門優(yōu)化內(nèi)部組織結(jié)構(gòu),提高團(tuán)隊(duì)凝聚力、核心員工的穩(wěn)定性;
5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1.統(tǒng)招本科學(xué)歷,有1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮;
2.具有良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力,處事靈活、性格積極向上;
3.認(rèn)真細(xì)致,有較強(qiáng)責(zé)任心,能熟練使用office等辦公軟件;
4.持有C1駕駛證,熟悉行車安全常識(shí),至少2年商務(wù)駕駛經(jīng)驗(yàn)。
工作時(shí)間:
8:30-17:30,入職繳納社保。