崗位職責(zé):
 1 產(chǎn)供銷(xiāo)協(xié)同:負(fù)責(zé)“產(chǎn)供銷(xiāo)”協(xié)調(diào)機(jī)制搭建,包括年、月、周會(huì)議機(jī)制、問(wèn)題處理機(jī)制等;
 2 運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析:定期回顧與分析銷(xiāo)售、采購(gòu)、生產(chǎn)、物流等運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),為各部門(mén)計(jì)劃制定與更新提供數(shù)據(jù)支撐;
 3 供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)管控:牽頭工廠(chǎng)產(chǎn)能規(guī)劃與評(píng)估,根據(jù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,及時(shí)發(fā)現(xiàn)供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn),制定風(fēng)險(xiǎn)管控方案;
 4 效能提升方案:根據(jù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,識(shí)別效能改善機(jī)會(huì)點(diǎn),牽頭制定提升方案(如 優(yōu)化訂單分類(lèi)分級(jí)等),組織協(xié)調(diào)、并跟進(jìn)各部門(mén)實(shí)施;
 5 計(jì)劃預(yù)測(cè)模型:根據(jù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,制定并持續(xù)優(yōu)化計(jì)劃預(yù)測(cè)模型。
 任職要求:
 1 本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、工商管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
 2 十年以上計(jì)劃運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),至少5年【化工或醫(yī)藥行業(yè)】計(jì)劃運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
 3 優(yōu)秀的文字寫(xiě)作能力、邏輯思維和系統(tǒng)思考能力;
 4 工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),優(yōu)秀的分析能力和解決問(wèn)題的能力;
 5 優(yōu)秀的工作計(jì)劃性、執(zhí)行力和溝通協(xié)調(diào)能力,高度的責(zé)任心、事業(yè)心及抗壓能力。