国产精品又长又粗又爽又黄的毛片, 国产AV无码专区亚洲AV毛片搜, 丰满人妻被猛烈进入中文字幕四川, 国产精品一区二区三区国产女人喷,亚洲国产欧美日韩图片在线人,潘娇娇337p人艺体艺术,成人免费无码大片a毛片古装,一本到高清视频免费,人妻在线视频免费看

HRBP

工作內(nèi)容：
? 協(xié)同法務(wù)及運(yùn)營負(fù)責(zé)人開展員工隊伍狀況診斷，主動識別潛在員工關(guān)系（ER）風(fēng)險，減少員工申訴，規(guī)避群體性勞資事件。
? 為員工違紀(jì)處理、績效問題、工作效能障礙等事項提供支持，協(xié)調(diào)解決勞資沖突與勞動糾紛。
? 高效管理并執(zhí)行員工解雇、辭退及裁員相關(guān)工作。
? 通過落地各類員工關(guān)系項目及舉措（含沖突解決流程、人才保留計劃等），搭建管理人員與員工間的良好關(guān)系，助力福州AO運(yùn)營中心提升員工敬業(yè)度。
? 協(xié)同跨職能團(tuán)隊（環(huán)境、健康與安全部EHS、生產(chǎn)制造部、供應(yīng)鏈管理部SCM等）推進(jìn)合規(guī)項目落地，強(qiáng)化對法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)及內(nèi)部政策的遵守力度。
? 設(shè)計互動式培訓(xùn)工作坊及溝通活動，在組織各層級（含第三方合作伙伴）中培育合規(guī)決策意識。
? 落地全球人力資源項目及舉措，確保人才發(fā)展、員工敬業(yè)度提升及人才管理（績效管理與繼任規(guī)劃）等工作有效推進(jìn)，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供支撐。

職位要求：
? 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工業(yè)與組織心理學(xué)、勞動關(guān)系或相關(guān)社會科學(xué)專業(yè)（碩士學(xué)歷優(yōu)先）。
? 至少5年遞進(jìn)式人力資源通才/人力資源業(yè)務(wù)合作伙伴（HRBP）工作經(jīng)驗，具備員工全生命周期管理實操經(jīng)驗，含復(fù)雜員工關(guān)系案件及勞動糾紛處理經(jīng)驗。
? 3年以上跨國企業(yè)/矩陣式組織人力資源運(yùn)營管理經(jīng)驗，具備跨文化溝通能力。
? 3年以上主導(dǎo)RBA/ISO合規(guī)項目的實操經(jīng)驗，直接負(fù)責(zé)過勞動標(biāo)準(zhǔn)管控、道德供應(yīng)鏈審計及整改行動計劃推進(jìn)工作。