工作職責(zé)：1、數(shù)字化工作推進(jìn)：統(tǒng)籌數(shù)字化人才培養(yǎng)，利用零代碼、agent等數(shù)字化工具推進(jìn)數(shù)據(jù)智能化工作建設(shè)，借助內(nèi)部平臺，推進(jìn)數(shù)據(jù)線上化、智能化。
2、數(shù)據(jù)經(jīng)營：結(jié)合經(jīng)營、運營指標(biāo)，對數(shù)據(jù)深度分析，通過客服數(shù)據(jù)管理、報表管理及指標(biāo)追蹤，來推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。
3、項目對接：分公司數(shù)字化相關(guān)的項目規(guī)劃設(shè)計、方案落地執(zhí)行效果追蹤，以及統(tǒng)籌項目報告編制及匯報。
4、外部資訊獲取：學(xué)習(xí)及了解市場進(jìn)展，結(jié)合業(yè)務(wù)形態(tài)定期摘取行業(yè)動態(tài)、發(fā)展，供內(nèi)部學(xué)習(xí)。
任職資格：1.畢業(yè)時間在2025年9月-2026年6月的海內(nèi)外應(yīng)屆生，統(tǒng)計類、數(shù)學(xué)類、計算機(jī)、大數(shù)據(jù)等專業(yè)優(yōu)先；
2.能熟練使用SQL、python的優(yōu)先，具備良好的信息獲取和甄別能力、數(shù)據(jù)處理及分析能力；
3.性格開朗，具有良好的團(tuán)隊合作精神和學(xué)習(xí)能力。