崗位職責(zé):
1、負責(zé)各項工作制度及規(guī)范,確保服務(wù)工作流程化、標準化,并對各項工作標準、服務(wù)標準及流程定期檢查,促進服務(wù)改進;
2、協(xié)助公司信息化、數(shù)據(jù)化和智能化工作的推動與落實,助力智能化體系及標準建設(shè);
3、協(xié)同業(yè)務(wù)管理,協(xié)助做好內(nèi)外部資源的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)和整合工作;
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,協(xié)助擬定年度經(jīng)營管理計劃及目標分解;
任職要求:
1、2025/26屆應(yīng)屆本科生;
2、較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新思維,愿意探索智能化管理新方法;熟悉物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等智慧物業(yè)應(yīng)用場景(如智能安防、線上報修平臺)的優(yōu)先;
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和文案寫作能力,責(zé)任心強,注重細節(jié),具備抗壓能力;
4、持有物業(yè)管理相關(guān)證書(如內(nèi)審員資格證)或黨員身份者優(yōu)先;