崗位職責：
1、根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要，規(guī)范公司法律預防體系和風險即時響應機制，不斷積累公司整體的法律知識和法律意識，并以法律手段維護公司的合法權(quán)益，為公司實現(xiàn)健康發(fā)展提供法律保障；
2、法務風險預防體系建立，法務管理支持，法務知識管理；
3、結(jié)合企業(yè)自身特點制定年度工作計劃與目標責任書；
4、擅長處理員工關(guān)系、工傷處理、勞動糾紛等。
任職要求：
1、本科或以上學歷，法律管理、行政管理、工商管理、中文相關(guān)專業(yè)；
2、具備法律相關(guān)資格證，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗；
3、具備優(yōu)秀的團隊管理能力、人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力；具有清晰的邏輯思維能力和良好的表達能力、統(tǒng)計分析等能力；
4、誠實守信，責任心強，保密性強。