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更新于 12月2日

公司金融發(fā)展部負責人

面議
  • 北京東城區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

銀行管理
崗位職責:
1、負責主持或協(xié)助本部門負責人主持本部門工作,根據(jù)分行公司業(yè)務發(fā)展目標,對本部門公司業(yè)務的經(jīng)營工作進行有效管理,開發(fā)潛力客戶,指導下屬開展工作,承擔部門的領導責任;
2、制定本部門公司業(yè)務經(jīng)營和營銷策略,組織落實分行公司業(yè)務各項經(jīng)營指標;
3、組織和指導本部門員工開展營銷工作,組織實施績效考核,充分發(fā)揮員工的積極性,確保團隊公司業(yè)務指標的完成;
4、定期調(diào)查、分析本部門貸款風險狀況,研究防范對策,負責控制本部門貸存比、貸款投向及貸款指標;
5、領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、年齡原則上不超過40周歲,時間計算至招聘發(fā)布之日;
2、大學本科及以上學歷;
3、具有5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗,2年以上同崗位營銷管理工作經(jīng)驗;
4、熟悉銀行信貸業(yè)務或運營管理工作,開拓能力、風險控制能力及綜合管理能力較強,工作業(yè)績較好,能夠勝任應聘崗位工作要求;
5、認同本行的企業(yè)文化和核心價值觀,有強烈的事業(yè)心和責任感,思想政治素質較好,有良好的的道德素養(yǎng)和職業(yè)操守,無不良從業(yè)記錄;
6、不屬于我行員工招錄回避對象(凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象)。

工作地點

東城區(qū)杭州銀行(北京分行)

職位發(fā)布者

鄭翠/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo杭州銀行北京分行
杭州銀行成立于1996年9月,總部位于杭州,是一家公眾上市銀行。2016年10月27日,首次公開發(fā)行A股在上海證券交易所成功上市,股票代碼600926。杭州銀行以“中國價值領先銀行”為愿景,現(xiàn)已發(fā)展成為一家綜合實力躋身全國城市商業(yè)銀行前列的區(qū)域性銀行。全行目前已擁有超過200家分支機構,網(wǎng)點覆蓋長三角、珠三角、環(huán)渤海灣等發(fā)達經(jīng)濟圈。北京分行成立于2008年8月,位于長安街畔,下設1家營業(yè)部及16家支行,員工800余人,為杭州銀行系統(tǒng)內(nèi)規(guī)模最大、區(qū)域內(nèi)有一定影響力的機構。杭州銀行2022年位列英國《銀行家》雜志全球銀行1000強排名第130位。先后斬獲“最具競爭力中小銀行”、“最佳普惠金融成效獎”、“最佳科技金融服務城商行”等榮譽。北京分行先后獲得“北京市模范集體”、“首都文明單位”、“全國金融系統(tǒng)思想政治工作先進單位”、“東城區(qū)百強企業(yè)”、“北京市優(yōu)秀畢業(yè)生職場體驗基地”、“北京銀行業(yè)金融機構小微企業(yè)金融服務先進單位”等諸多榮譽稱號。杭州銀行始終秉持“人才興行”理念,不拘一格選賢舉能,構建多元化的員工職業(yè)發(fā)展通道、分層分類的培養(yǎng)體系和市場化的薪酬機制,為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺。
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