崗位職責:
一、渠道對接與執(zhí)行支持
協(xié)助KA經(jīng)理完成大型超市系統(tǒng)的合同簽訂、費用對賬(進場費、促銷支持等)及日常執(zhí)行跟蹤。
維護與超市采購、運營等部門的日常溝通,及時傳遞公司政策及促銷信息。
跟進門店訂單、庫存及補貨數(shù)據(jù),協(xié)調(diào)物流部門保障履約時效。
二、銷售協(xié)助與數(shù)據(jù)分析
監(jiān)控系統(tǒng)銷售數(shù)據(jù),協(xié)助制定門店分級運營建議及滯銷品汰換方案。
收集整理競品動態(tài)(價格/促銷/陳列),輸出分析報告供團隊參考。
協(xié)助執(zhí)行新品進場流程,跟蹤上架進度及銷售表現(xiàn)。
三、跨部門協(xié)作
協(xié)同財務(wù)完成對賬回款流程,跟蹤應(yīng)收賬款狀態(tài)。
協(xié)助培訓督導團隊,整理門店執(zhí)行標準及問題反饋。
任職要求:
1.2年以上快消品/零售行業(yè)KA銷售經(jīng)驗,需有1年以上直接對接大型超市系統(tǒng)實操經(jīng)驗。
2.參與過大型超市合同談判相關(guān)流程。掌握大型商超進銷存管理邏輯,具備數(shù)據(jù)分析能力。
3.市場營銷/工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
4.有商超渠道對接支持經(jīng)驗者優(yōu)先,了解商超費用結(jié)構(gòu)及檔期規(guī)劃基礎(chǔ)邏輯。
5.具備處理復雜客訴的危機公關(guān)能力。
6.溝通協(xié)調(diào)能力強,能高效聯(lián)動內(nèi)外部團隊解決問題。