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負(fù)責(zé)外包項(xiàng)目的全面運(yùn)營(yíng)工作，其中包括：
1、項(xiàng)目人員的交付：對(duì)項(xiàng)目人員的交付結(jié)果負(fù)責(zé)。
對(duì)接客戶(hù)：深入和正確理解項(xiàng)目中客戶(hù)的崗位需求，做出崗位候選人的畫(huà)像描述，了解面試的安排，了解客戶(hù)負(fù)責(zé)人的面試進(jìn)展動(dòng)態(tài)和反饋。
對(duì)接內(nèi)部或者外部招聘渠道：根據(jù)招聘需求， 落實(shí)內(nèi)部或者外部的招聘（訪尋候選人）渠道，管理招聘渠道 - 清晰傳達(dá)給后臺(tái)負(fù)責(zé)搜尋的招聘顧問(wèn)，根據(jù)客戶(hù)反饋調(diào)整和指導(dǎo)候選人搜尋方向。
2、客戶(hù)拜訪和客戶(hù)關(guān)系維護(hù)。定期與客戶(hù)的相關(guān)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人接觸，回顧項(xiàng)目情況，項(xiàng)目日常工作匯報(bào)， 解決項(xiàng)目問(wèn)題和征求客戶(hù)意見(jiàn)。
3、項(xiàng)目員工的日常管理。包括但不限于：?jiǎn)T工的入離調(diào)轉(zhuǎn)等日常事務(wù)及突發(fā)事件處理，勞動(dòng)關(guān)系管理和勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理。
4、項(xiàng)目回款情況的管理，根據(jù)合同約定定期溝通項(xiàng)目回款跟進(jìn)到賬情況。
5、參與或獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)工作， 包括：現(xiàn)有客戶(hù)的業(yè)務(wù)規(guī)模擴(kuò)大和新業(yè)務(wù)關(guān)系建立；陌生客戶(hù)拜訪和新客戶(hù)的業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)。
6、根據(jù)不同客戶(hù)類(lèi)型，配合項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)中的審計(jì)或評(píng)審工作。
7、項(xiàng)目員工企業(yè)文化建設(shè)，包括：節(jié)假期福利、團(tuán)建、軍訓(xùn)等活動(dòng)組織。
任職資格：
（1）統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷
（2）對(duì)乙方-靈活用工方面的工作有興趣。
（3）有學(xué)習(xí)的意愿和能力，愿意和有能力學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí)。
（4）有求勝激情，愿意為實(shí)現(xiàn)更高的目標(biāo)而努力
（5）有克服困難，對(duì)抗壓力的意愿和能力
（6）善于溝通，思維邏輯性強(qiáng)， 有良好的口頭和文字表達(dá)能力。
薪酬待遇 ：
行業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)力的工資水平和業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金
完整的福利待遇， 包括五險(xiǎn)一金、商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)，年休假等
良好的個(gè)人發(fā)展平臺(tái)和職業(yè)上升空間
舒適的宿舍環(huán)境