職位描述
電子/半導體/集成電路電子設(shè)備制造通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
崗位職責：
1.建立和實施公司質(zhì)量管理體系，組織編制、修訂質(zhì)量手冊、程序文件等質(zhì)量體系文件和相關(guān)質(zhì)量管理規(guī)章制度；
2.負責型號項目研制過程中質(zhì)量管理和監(jiān)督控制，組織項目質(zhì)量評審工作；
3.制定產(chǎn)品篩選和試驗項目規(guī)范，編制試驗技術(shù)文件；
4.處理科研生產(chǎn)過程及客戶反饋質(zhì)量信息、不合格品、故障問題的分析與改進；
5.參與公司的質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核工作，配合外部審核工作；
6.監(jiān)督各業(yè)務(wù)部門落實質(zhì)量體系要求，檢查體系運行過程中存在的問題、提出改進建議，跟蹤督促整改;
7.跟蹤監(jiān)督質(zhì)量體系目標、運行績效、風險識別評價、過程監(jiān)視測量的事實與控制措施。
任職要求：
1.自動化、電子、機械等理工類相關(guān)專業(yè)本科以上學歷
2.熟悉GJB 9001質(zhì)量管理體系，掌握質(zhì)量管理的基本原則、基本工具
3.對公司科研生產(chǎn)運行流程有一定了解，具備熟練的閱讀能力、寫作能力，熟練的辦公軟件使用能力；
4.有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
（在武漢培養(yǎng)一年后常駐青島）
1.建立和實施公司質(zhì)量管理體系，組織編制、修訂質(zhì)量手冊、程序文件等質(zhì)量體系文件和相關(guān)質(zhì)量管理規(guī)章制度；
2.負責型號項目研制過程中質(zhì)量管理和監(jiān)督控制，組織項目質(zhì)量評審工作；
3.制定產(chǎn)品篩選和試驗項目規(guī)范，編制試驗技術(shù)文件；
4.處理科研生產(chǎn)過程及客戶反饋質(zhì)量信息、不合格品、故障問題的分析與改進；
5.參與公司的質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核工作，配合外部審核工作；
6.監(jiān)督各業(yè)務(wù)部門落實質(zhì)量體系要求，檢查體系運行過程中存在的問題、提出改進建議，跟蹤督促整改;
7.跟蹤監(jiān)督質(zhì)量體系目標、運行績效、風險識別評價、過程監(jiān)視測量的事實與控制措施。
任職要求：
1.自動化、電子、機械等理工類相關(guān)專業(yè)本科以上學歷
2.熟悉GJB 9001質(zhì)量管理體系，掌握質(zhì)量管理的基本原則、基本工具
3.對公司科研生產(chǎn)運行流程有一定了解，具備熟練的閱讀能力、寫作能力，熟練的辦公軟件使用能力；
4.有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
（在武漢培養(yǎng)一年后常駐青島）
獎金績效
年終獎
工作地點
東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)武漢市東湖高新區(qū)大學園路長城科技園長一路武漢環(huán)達電子科技限公司
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職位發(fā)布者
何寒蕊/人事專員
當前在線立即溝通
武漢環(huán)達電子科技有限公司武漢環(huán)達電子科技有限公司成立于2001年，是一個集科研、生產(chǎn)、經(jīng)營和服務(wù)四維一體的高新技術(shù)企業(yè)，主要從事集成電路、工業(yè)控制電路和專用電子部件產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和技術(shù)服務(wù)。武漢環(huán)達電子在數(shù)?；旌想娐芳?、信號采集與處理、數(shù)字電路應(yīng)用開發(fā)等技術(shù)領(lǐng)域處于領(lǐng)先水平。主要產(chǎn)品有：水下導航定位陀螺儀、水下成像聲吶系統(tǒng)、微弱信號調(diào)理濾波器、功率放大器、驅(qū)動電源模塊、專業(yè)數(shù)據(jù)采集模塊等。主要合作的單位有中國船舶集團第710研究所、705研究所、海軍工程大學等。公司位于武漢東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)，注冊資本500萬元，辦公區(qū)域約6500平方米。企業(yè)總?cè)藬?shù)約140人，其中研發(fā)技術(shù)人員占公司總?cè)藬?shù)70%以上，核心研發(fā)團隊包含博士2人、高級工程師11人、碩士29人。武漢環(huán)達電子科技有限公司通過了質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系認證，是武器裝備科研生產(chǎn)單位。2013年被評為“武漢市創(chuàng)新型試點企業(yè)”，2016年被評為武漢市“瞪羚企業(yè)”。連續(xù)多年被中國船舶集團第七研究院授予“先進集體”榮譽稱號。作為高新技術(shù)企業(yè)已申報多項技術(shù)專利。薪資及福利●月工資=基本工資+績效工資+全勤績效工資+補貼；●年終獎：1～3倍月薪；●項目獎金：研發(fā)技術(shù)人員根據(jù)項目考核成績核發(fā)項目獎金?！裾絾T工享受五險一金，百萬醫(yī)療商業(yè)險，法定節(jié)假日及帶薪年假、育兒假等；●傳統(tǒng)節(jié)日禮，員工生日禮，員工新婚禮；●定期組織各類文體活動，如拓展、羽毛球、籃球比賽等?！駜?yōu)秀員工外出培訓，學歷提升。工作地點：武漢東湖高新技術(shù)開發(fā)區(qū)長城科技園咨詢電話：027-67845013-8505人力資源部簡歷郵箱：hddz_hr@163.com/ hr@hdet.com.cn（請注明職位）公司網(wǎng)址：www.hdet.com.cn
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