工作時間:
夏令時:8:00-17:00
冬令時:8:30-17:00
周末雙休,法定節(jié)假日休息
薪資待遇:
3.5-4.5K,繳納五險,節(jié)日福利
年齡要求:25-38歲
任職要求:
1.專業(yè)背景:要求財務、會計、經濟等相關專業(yè)的本科及以上學歷背景;
2.技能要求:具備較好的會計基礎知識,熟悉現金管理、銀行結算和財務軟件操作,能夠熟練使用金蝶等財務軟件,要求有良好的職業(yè)操守,較強的溝通、理解和分析能力;
3.經驗要求:1-2年財務工作經驗,熟悉企業(yè)財務制度及流程、會計電算化,精通相關財稅法律法規(guī),有外貿賬目經驗,會進行出口退稅,有制造型企業(yè)成本管理方向工作經驗者優(yōu)先;
4.團隊協作:與其他部門協作,如銷售、采購等,確保財務工作的順利進行;
5.個人素質:要求工作認真細心,有責任心,具有良好的職業(yè)道德操守,善于溝通
崗位內容:
1.賬目與流水審核:
定期對分公司的銀行流水、總賬、明細賬進行獨立全面的審核與核對,確保賬實相符、賬證相符。
審查分公司的收入、成本、費用等關鍵會計科目的合規(guī)性與合理性,識別異常交易。
2.財務合規(guī)性監(jiān)督:
確保分公司的財務操作與報表編制符合總公司財務政策、中國會計準則以及所在地的相關法律法規(guī)。
監(jiān)督分公司稅務申報的準確性與及時性,評估潛在的稅務風險。
3.內部控制系統(tǒng)評估:
評估分公司關鍵業(yè)務流程(如采購、銷售、資金支付)的內部控制有效性,發(fā)現控制漏洞并提出改進建議。
4.報告與溝通:
定期向總部財務管理層提交審核報告,清晰列示發(fā)現的問題、潛在風險及整改建議。
就審查中發(fā)現的重要事項,與分公司財務團隊進行高效、專業(yè)的溝通與核實。
5.流程優(yōu)化:
協助總部優(yōu)化針對各分公司財務管理制度與監(jiān)控流程。