崗位核心目的:
作為集團財務體系的核心執(zhí)行樞紐,全面負責所轄板塊的日常運營與管理。精準承接財務總監(jiān)的戰(zhàn)略意圖,領導會計團隊高效完成核算、報表、稅務及預算執(zhí)行等具體工作,確保集團財務數據準確、流程規(guī)范、內控有效,為財務總監(jiān)的決策提供堅實的數據與運營支持。
關鍵職責:
1.集團財務管控: 參與建立健全集團化的財務內控、核算與報告體系,并推行至各業(yè)務單元,確保集團層面財務信息的及時性、準確性與決策相關性。
2.預算與成本控制: 根據財務總監(jiān)制定的預算框架,組織編制工作,并負責預算的過程控制與執(zhí)行分析,及時發(fā)現偏差并預警,提出糾偏建議。
3.核算與報告管理: 主導集團月度、季度合并報表的編制與審核,確保報表100%準確、準時報送,并對關鍵賬目和異動進行深度分析。
4.稅務管理與合規(guī): 參與制定并執(zhí)行集團整體稅務籌劃方案,負責集團納稅申報的整體審核與稅務風險的日常監(jiān)控,主導與稅務機關的溝通協調,維護集團利益。
5.團隊與體系建設: 管理、培養(yǎng)與激勵會計團隊,提升團隊專業(yè)效率;持續(xù)優(yōu)化會計核算與財務報銷等流程,推動財務基礎工作的標準化與精細化。
任職要求:
1.經驗: 8年以上財務管理工作經驗,其中至少3年在中型以上集團總部擔任財務經理/副經理職務,必須具有環(huán)保、能源或大型重資產制造業(yè)背景。有主導集團預算、合并報表、資金及稅務管理的成功案例。
2.專業(yè): 財務功底極其深厚,精通集團合并報表、全面預算管理、資金管理與企業(yè)會計準則。具備出色的數據分析和流程管理能力。
3.能力: 具備卓越的執(zhí)行力、團隊領導力和跨部門協作能力。能夠將戰(zhàn)略目標轉化為具體的團隊行動方案。
4.特質: 工作作風極度嚴謹、務實,具備強烈的責任心和原則性,是“降本增效”理念在具體工作中的堅定執(zhí)行者。
5.文化匹配: 深刻理解并踐行“小事做起,具體、具體、再具體”的工作作風,能帶領團隊將財務基礎工作做深做透。
6.資格與學歷: 中級會計、注冊會計師(CPA) 優(yōu)先。財務、會計相關專業(yè)統招本科及以上學歷,名校背景優(yōu)先。
我們提供:
1.具有競爭力的薪酬福利(年薪 18—25萬)。
2.在集團總部平臺,全面負責財務核心運營管理的機會。
3.向資深財務總監(jiān)學習,參與公司高層財務決策過程的寶貴經歷。