【崗位職責(zé)】

【崗位要求】

（一）基本條件
1.遵守國(guó)家法律法規(guī)，具備良好的職業(yè)道德，具有正常履職的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力;
2.具備相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能，有勝任對(duì)應(yīng)崗位的組織能力、文化水平；
3.思想政治素質(zhì)好,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和開(kāi)拓意識(shí)；
4.工作積極肯干、務(wù)實(shí)創(chuàng)新，敬業(yè)精神和大局觀(guān)念強(qiáng)；
5.截至2026年2月10日年齡不超過(guò)35周歲；（1991年2月11日（含）后出生）。
（二）崗位條件
1.中共黨員；
2.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
3.3年以上企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，從事薪酬績(jī)效工作優(yōu)先；
4.精通薪酬績(jī)效體系設(shè)計(jì)與數(shù)據(jù)分析，熟悉績(jī)效管理流程、勞動(dòng)規(guī)范、社保管理、薪酬稅務(wù)政策等；
5.嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，邏輯清晰，具備優(yōu)秀溝通能力與高度保密意識(shí)；
6.有國(guó)企、能源行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先；
7.有人力資源管理師（一級(jí)/二級(jí)）、經(jīng)濟(jì)師（人力資源方向）優(yōu)先。