崗位內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)制定推廣活動方案,通過推廣方案提高產(chǎn)品市場占有率,輔助完成銷售目標(biāo);
2、制定各項推廣活動中需掌握的競品信息及消費者需求表,審核下屬收集到的信息做步判斷并向上級進(jìn)行反饋;
3、制定經(jīng)銷商團(tuán)隊及促銷員的推廣培訓(xùn)流程、制度、標(biāo)準(zhǔn)、計劃、檢查(產(chǎn)品\業(yè)務(wù)流程\消費者溝通等);
4、制定促銷員招聘及招聘渠道拓展的流程、制度、標(biāo)準(zhǔn)、計劃、檢查;
5、推廣形象檢查流程標(biāo)準(zhǔn)的制定:制定推廣形象及活動的檢查與評估標(biāo)準(zhǔn);
6、終端推廣年、月、日報表:推廣門店進(jìn)行分析并形成報告,向上游客戶進(jìn)行匯報;
7、活動管理:推廣路演、大篷車活動管理、年度場次排期統(tǒng)籌,第三方公司合作,現(xiàn)場執(zhí)行效果追蹤。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷類專業(yè)優(yōu)先;
2、大型快消品企業(yè)五年及以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗,有三年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
3、思維邏輯清晰,溝通表達(dá)能力強(qiáng),擅于分析市場,能夠接受頻繁出差。