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①應(yīng)聘資格（法律專業(yè)資質(zhì)）
年齡：27-36歲
性別：不限
學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)
職位：法務(wù)專員
經(jīng)驗(yàn)：3年以上企業(yè)法務(wù)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)（制造業(yè)從業(yè)者優(yōu)先）
語言能力：
（1）中文：母語水平，能夠無障礙撰寫業(yè)務(wù)文件及審查合同
（2）日語：日語商務(wù)水平（能夠進(jìn)行公司內(nèi)部報(bào)告及文書撰寫）
技能：熟練掌握WORD、EXCEL等辦公軟件操作技能
薪資：含稅12,000~15,000元
入職日期：可面議
②工作內(nèi)容
集團(tuán)中國總部的企業(yè)法務(wù)
③具體的工作內(nèi)容
1）日常經(jīng)營的法務(wù)咨詢
各類合同的起草、審查、管理及咨詢
?并購與企業(yè)重組相關(guān)法律支持：合同談判、盡職調(diào)查、官方手續(xù)協(xié)助
與外部律師事務(wù)所等機(jī)構(gòu)的協(xié)作，以及訴訟與仲裁案件的支援
2）合規(guī)治理等
?構(gòu)建并維持治理與合規(guī)體系的應(yīng)對措施
3）法務(wù)審計(jì)與法務(wù)研討會
?法務(wù)審計(jì)實(shí)施：各據(jù)點(diǎn)法律風(fēng)險(xiǎn)識別與評估、改進(jìn)措施追蹤
·法律研討會的策劃與舉辦：提升員工法律意識