雇員點評標簽
職位描述
企業(yè)客戶通信/網絡設備
一、崗位職責：
1.負責深圳工業(yè)企業(yè)客戶對接，負責政企客戶的開發(fā)與關系維護，挖掘客戶需求，推動業(yè)務合作，提升客戶滿意度。
2、負責收集客戶市場動態(tài)、競爭信息和業(yè)務需求信息，并對大客戶項目進行跟蹤。
3、推廣工業(yè)相關業(yè)務，制定個性化解決方案，參與市場調研和營銷活動。
4、收集市場信息和客戶反饋，分析競爭對手動態(tài)，為團隊業(yè)務決策提供支持。
5、負責商機挖掘、跟蹤銷售機會，完成商務談判、客戶簽單和銷售目標。任職要求：
二、崗位要求：
1、學歷：本科及以上學歷。
2、專業(yè)：電子信息類、計算機類、自動化類、機械類、電氣類、物理學類等專業(yè)背景優(yōu)先考慮。
3、技能要求：具備較強銷售能力和市場拓展能力，有項目型銷售工作經驗者。
4、其他：熱愛工作，責任心強，好學上進，具有開拓創(chuàng)新精神。具備良好溝通能力，協(xié)調能力與資源整合能力。
三、薪酬福利
（一）薪酬范圍：5000-10000元/月，提成上不封頂；
（二）福利保障：交通補貼、餐補、帶薪年假、六險一金、通訊費、工會及年節(jié)福利。
該崗位屬于業(yè)務外包，與第三方外包單位建立勞動關系。
深圳全市共計招聘18人，具體區(qū)域需求如下：
新型工業(yè)化事業(yè)部2人、福田2人、南山2人、寶安5人、龍崗2人、龍華2人、坪山1人、光明2人
1.負責深圳工業(yè)企業(yè)客戶對接，負責政企客戶的開發(fā)與關系維護，挖掘客戶需求，推動業(yè)務合作，提升客戶滿意度。
2、負責收集客戶市場動態(tài)、競爭信息和業(yè)務需求信息，并對大客戶項目進行跟蹤。
3、推廣工業(yè)相關業(yè)務，制定個性化解決方案，參與市場調研和營銷活動。
4、收集市場信息和客戶反饋，分析競爭對手動態(tài)，為團隊業(yè)務決策提供支持。
5、負責商機挖掘、跟蹤銷售機會，完成商務談判、客戶簽單和銷售目標。任職要求：
二、崗位要求：
1、學歷：本科及以上學歷。
2、專業(yè)：電子信息類、計算機類、自動化類、機械類、電氣類、物理學類等專業(yè)背景優(yōu)先考慮。
3、技能要求：具備較強銷售能力和市場拓展能力，有項目型銷售工作經驗者。
4、其他：熱愛工作，責任心強，好學上進，具有開拓創(chuàng)新精神。具備良好溝通能力，協(xié)調能力與資源整合能力。
三、薪酬福利
（一）薪酬范圍：5000-10000元/月，提成上不封頂；
（二）福利保障：交通補貼、餐補、帶薪年假、六險一金、通訊費、工會及年節(jié)福利。
該崗位屬于業(yè)務外包，與第三方外包單位建立勞動關系。
深圳全市共計招聘18人，具體區(qū)域需求如下：
新型工業(yè)化事業(yè)部2人、福田2人、南山2人、寶安5人、龍崗2人、龍華2人、坪山1人、光明2人
工作地點
深圳
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職位發(fā)布者
周雅琪/人事經理
立即溝通
中國聯合網絡通信有限公司深圳市分公司中國聯合網絡通信有限公司深圳市分公司（以下簡稱深圳聯通），于2009年初由中國聯通有限公司深圳分公司、中國網絡通信集團公司深圳市分公司合并而成，是中國聯合網絡通信有限公司設立在深圳的分支機構，隸屬于中國聯合網絡通信有限公司廣東省分公司管理。合并重組后的深圳聯通，全力打造“新聯通、新網絡、新服務”的企業(yè)形象，整體規(guī)模和實力大幅提升。公司主要經營移動通信業(yè)務，國內、國際固定電話網絡與設施（含本地無線環(huán)路），語音、數據、圖像及多媒體通信與信息服務，電信增值業(yè)務，IP電話業(yè)務等國家批準的其它業(yè)務，以及與通信及信息業(yè)務相關的系統(tǒng)集成等業(yè)務。深圳聯通積極發(fā)揮企業(yè)融合后帶來的資源優(yōu)勢，通過兩張完全獨立的光傳輸網絡，全方位滿足綜合通信和信息服務需求，提供面向高技術及先進制造、現代金融、現代物流、文化產業(yè)的全業(yè)務通信解決方案和應用方案，提供固網數據傳輸、無線電子交易平臺等綜合通信服務。深圳聯通基于技術最成熟、全球應用最廣泛、手機終端最豐富的WCDMA-3G和LTE-4G網絡，架起全新溝通平臺，為客戶提供精彩、高效的數字化信息生活，為客戶創(chuàng)造前所未有的信息生活新體驗。公司擁有全新的全業(yè)務品牌“沃”,“沃”品牌以3G業(yè)務為核心，以建設完善現有移動通信網絡及3G網絡為著眼點，利用均衡的固定和移動網絡資源，積極推進網絡寬帶化，旨在為廣大用戶提供全方位寬帶通信和綜合信息服務。同時，深圳聯通積極配合深圳市政府推進兩化融合和三網融合工作，助力深圳創(chuàng)建國家級創(chuàng)新城市和“智慧深圳”建設，為地方經濟發(fā)展和城市現代化建設做出更大的貢獻。公司已經建立了科學健全的人力資源管理體系和成熟靈活的人力資源激勵機制，為員工提供多通道的職業(yè)發(fā)展路徑、規(guī)范全面的培訓培養(yǎng)計劃、富有競爭力的薪酬待遇以及豐富多彩的企業(yè)文化活動，實現員工與企業(yè)共同發(fā)展。熱烈歡迎社會優(yōu)秀人才加盟深圳聯通!
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