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一、崗位職責：
1、負責靈活用工藍領市場的客戶開發(fā)，完成年度銷售任務。
2、跟進所負責區(qū)域客戶的人才用工藍領交付的順利實施落地，達成既定的銷售目標和市場份額增長
3、配合銷售部門完成包括線上（社交媒體、搜索引擎優(yōu)化、內容營銷等）和線下（展會、研討會、行業(yè)論壇等）渠道。
二、【任職要求】：
1、 ?學歷要求：統(tǒng)招本科及以上學歷，市場營銷、工商管理、人力資源等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、行業(yè)經驗：至少3年以上市場營銷相關工作經驗，其中至少1年在靈活用工或人力資源服務行業(yè)BD銷售經驗。
3、成功案例：有成功的市場營銷項目策劃和執(zhí)行經驗，特別是在藍領勞動力市場領域。
4、專業(yè)知識：精通市場營銷理論與實踐，熟悉各種營銷手段及其應用場景。
三、其他軟性素質：
1、抗壓能力強，對銷售目標有比較清晰的計劃達成。
2、有開拓甲方制造業(yè)客戶資源及BD經驗
3、吃苦耐勞，持續(xù)開發(fā)客戶的內驅力。