崗位職責(zé)：
1、需求挖掘與分析：協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)進(jìn)行競品分析、行業(yè)研究，為產(chǎn)品決策提供依據(jù)。
2、產(chǎn)品設(shè)計(jì)與規(guī)劃：人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)相關(guān)產(chǎn)品定義和需求設(shè)計(jì)等，清晰定義產(chǎn)品功能、交互邏輯和用戶體驗(yàn)；產(chǎn)品功能模塊的詳細(xì)規(guī)劃與設(shè)計(jì)，并對產(chǎn)品體驗(yàn)負(fù)責(zé)；
3、項(xiàng)目推進(jìn)與協(xié)同：作為項(xiàng)目核心成員，與內(nèi)外部團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保對需求理解一致；跟蹤產(chǎn)品開發(fā)全過程，協(xié)助解決開發(fā)過程中遇到的需求問題，確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。
4、產(chǎn)品生命周期管理：參與產(chǎn)品上線后的用戶反饋收集、數(shù)據(jù)監(jiān)控和功能迭代優(yōu)化；編寫產(chǎn)品操作手冊、培訓(xùn)材料，并協(xié)助進(jìn)行內(nèi)外部的產(chǎn)品培訓(xùn)。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)。
2、5年以上SaaS產(chǎn)品或互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，有完整的產(chǎn)品上線和迭代經(jīng)驗(yàn)；
3、有從事過人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)開發(fā)及功能設(shè)計(jì)，對人力資源服務(wù)相關(guān)的流程有比較全面的認(rèn)知。
4、具備優(yōu)秀的需求分析、文檔撰寫和原型設(shè)計(jì)能力。
5、具備良好的邏輯思維、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力。