職位描述
渠道銷售代理商銷售電話銷售保險投資/融資培訓/輔導服務(wù)
任職要求：
1、22-45歲大專以上學歷面試者可放寬學歷；
2、具有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先、
3、較強的進取心敢于挑戰(zhàn)
4、善于溝通、
崗位職責：
1、學習金融、保險、管理、投資等理財知識；
2、為公司的客戶提供風險保障及理財規(guī)劃.開發(fā)公司提供的客戶資源
3、協(xié)助經(jīng)理制定并實施公司團隊建設(shè)和發(fā)展的方案；
多渠道晉升體系：
1、管理路線發(fā)展
業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)主任-組經(jīng)理-處/部經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)
2、精英發(fā)展路線：
業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)主任-業(yè)務(wù)經(jīng)理-高級業(yè)務(wù)經(jīng)理
3、講師體系：
準星導師-一星導師-二星導師-三星導師-四星導師-五星導師
公司福利：
1、業(yè)務(wù)傭金、季度獎、業(yè)績津貼、
2、公司定期團建活動、外出旅游等活動；
3、公司倡導高效工作，快樂生活理念，彈性工作制，享受國家法定節(jié)假日，婚假，產(chǎn)假。
1、22-45歲大專以上學歷面試者可放寬學歷；
2、具有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先、
3、較強的進取心敢于挑戰(zhàn)
4、善于溝通、
崗位職責：
1、學習金融、保險、管理、投資等理財知識；
2、為公司的客戶提供風險保障及理財規(guī)劃.開發(fā)公司提供的客戶資源
3、協(xié)助經(jīng)理制定并實施公司團隊建設(shè)和發(fā)展的方案；
多渠道晉升體系：
1、管理路線發(fā)展
業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)主任-組經(jīng)理-處/部經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)
2、精英發(fā)展路線：
業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)主任-業(yè)務(wù)經(jīng)理-高級業(yè)務(wù)經(jīng)理
3、講師體系：
準星導師-一星導師-二星導師-三星導師-四星導師-五星導師
公司福利：
1、業(yè)務(wù)傭金、季度獎、業(yè)績津貼、
2、公司定期團建活動、外出旅游等活動；
3、公司倡導高效工作，快樂生活理念，彈性工作制，享受國家法定節(jié)假日，婚假，產(chǎn)假。
職位福利：五險一金、績效獎金、全勤獎、員工旅游、節(jié)日福利、補充醫(yī)療保險、帶薪年假、不加班
職位亮點：晉升快 福利好
工作地點
鄭州金水區(qū)蘭德中心5樓519
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職位發(fā)布者
張淑利/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
中國人壽保險股份有限公司鄭州市分公司中國人壽保險（集團）公司是目前國內(nèi)最大的綜合性保險集團，是國務(wù)院100%控股的世界500強副部級央企。下設(shè)中國人壽保險股份有限公司、中國人壽資產(chǎn)管理有限公司、中國人壽財產(chǎn)保險股份有限公司、中國人壽養(yǎng)老保險股份有限公司等多家公司和機構(gòu)，業(yè)務(wù)范圍全面涵蓋壽險、財產(chǎn)險、養(yǎng)老保險、資產(chǎn)、實業(yè)投資、海外業(yè)務(wù)等多個領(lǐng)域。中國人壽是中信證券第二大股東、廣東發(fā)展銀行第一大股東、民生銀行、中糧期貨、南方電網(wǎng)第二大股東。中國人壽鄭州市分公司招募首批新型大學生服務(wù)團隊中國人壽鄭州市分公司一直服務(wù)于鄭州市城鄉(xiāng)建設(shè)，在鄭州市所有縣區(qū)設(shè)立分支機構(gòu)，在全市80%以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立服務(wù)部，目前服務(wù)窗口正在向村級延伸。自2001年起，開始陸續(xù)為河南省省直機關(guān)以及鄭州市220萬城鎮(zhèn)職工、城鎮(zhèn)居民提供大額補充醫(yī)療服務(wù)，具有常年經(jīng)營意外保險、健康醫(yī)療保險以及政府委托經(jīng)辦業(yè)務(wù)等豐富的管理經(jīng)驗和能力。2011年，在鄭州市政府的支持下，中國人壽鄭州市分公司創(chuàng)新性地經(jīng)辦了新農(nóng)合業(yè)務(wù)，并于2013年開始承辦農(nóng)村居民大病保險業(yè)務(wù)，服務(wù)于430萬農(nóng)村居民，“鄭州模式”得到全國廣泛關(guān)注。
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