崗位職責:
1.執(zhí)行銷售經(jīng)理制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大營銷決策提供建議和信息支持。落實公司營銷戰(zhàn)略規(guī)劃、銷售政策,完成年度銷售總目標。參與市場調(diào)研,對行業(yè)市場現(xiàn)狀和發(fā)展趁勢進行分析,提供具有指引性的市場研究。提供市場需求信息,參與新產(chǎn)品策劃和立項。
2.拜訪客戶并進行儀器測試。1.負責銷售渠道的開發(fā)和管理。負責經(jīng)銷商合作策略的制定。負責提供銷售預(yù)測,并制定產(chǎn)品年度銷售計劃,做好產(chǎn)銷協(xié)調(diào)。負責顯微鏡產(chǎn)品的銷售工作,完成公司下達的銷售任務(wù)。
3.推動合同履約及售后服務(wù)管理。了解合同履約情況,負責特殊訂單的交貨協(xié)調(diào),確保按時發(fā)貨。檢查回收貨款、清理超期應(yīng)收帳款情況,協(xié)助財務(wù)部門完成結(jié)算工作。協(xié)調(diào)客戶培訓(xùn)、退換貨、客戶投訴處理等,跟蹤處理結(jié)果,提高客戶滿意度。定期或不定期拜訪重點客戶,建立客戶信息反饋網(wǎng),解答處理客戶疑難。
崗位要求:精通市場營銷知識和客戶心理學(xué);掌握行業(yè)動態(tài);熟悉招投標流程;了解顯微鏡基礎(chǔ)知識,掌握產(chǎn)品性能和特點;具有良好的市場開拓能力,優(yōu)秀的人際溝通能力、應(yīng)變能力和市場洞察力。崗位知識與技能培訓(xùn)、企業(yè)的基礎(chǔ)技術(shù)與產(chǎn)品知識培訓(xùn)。溝通能力:傾聽對方講話,領(lǐng)會對方意圖,全面、準確的表達自己意見的能力。人際交往能力:建立并維護與別人可信賴的、穩(wěn)定的、積極的關(guān)系的能力。
駐點:華中武漢、華東江蘇上海等地
【企業(yè)簡介】
麥克奧迪實業(yè)集團有限公司(MOTIC CHINA GROUP CO., LTD.)始創(chuàng)于1983年,目前系深證交易所創(chuàng)業(yè)板上市公司麥克奧迪(廈門)電氣股份有限公司(證券代碼:300341,證券簡稱:麥克奧迪,公司為國有控股企業(yè),控股股東是北京亦莊投資控股有限公司)100%獨資控股的企業(yè)集團。主營業(yè)務(wù)為研發(fā)、生產(chǎn)和銷售光學(xué)顯微鏡、數(shù)碼顯微鏡和顯微圖像集成系統(tǒng)產(chǎn)品。三大類型產(chǎn)品包含近百個型號,主要品牌包括MOTIC、NATIONAL、SWIFT、CLASSICA等四大品牌。
公司是國內(nèi)光學(xué)顯微鏡領(lǐng)域的企業(yè),是全球光學(xué)顯微鏡領(lǐng)域的知名品牌之一。在美國、加拿大、德國、西班牙、中國和中國香港設(shè)立了從事產(chǎn)品研發(fā)和市場營銷的七個全資子公司,在四川成都、貴州貴陽、福建三明和廈門先后建立了零部件、整機和成套系統(tǒng)的全資制造子公司,編織成遍及全球的MOTIC產(chǎn)品營銷網(wǎng)絡(luò)。主要面向基礎(chǔ)教育、高等教育、科學(xué)研究、工業(yè)和生物醫(yī)療等領(lǐng)域。廣泛覆蓋國內(nèi)和國際兩大市場,客戶遍及中國大陸、西班牙、日本、德國、美國、加拿大、澳大利亞、韓國、沙特阿拉伯等國家和地區(qū)。
公司在北美、德國和中國投入了大量資金,成立了全球跨地區(qū)零時間差的多學(xué)科技術(shù)整合中心,集光學(xué)、機械、工業(yè)設(shè)計、平面設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)通訊、電子、計算機技術(shù)和醫(yī)療診斷技術(shù)于一身,結(jié)合現(xiàn)代邊緣技術(shù),實現(xiàn)“無縫整合”,將傳統(tǒng)顯微鏡從過去的顯微觀察主體工具演化為“數(shù)碼顯微圖像處理系統(tǒng)”的分支平臺。數(shù)碼互動教室實驗室的推出,掀起了形態(tài)教學(xué)方式的革命。自動顯微鏡系統(tǒng)的成功開發(fā)為顯微科學(xué)領(lǐng)域的研究和發(fā)展提供了嶄新的理念和實用的平臺,真正意義上地推動了遠程醫(yī)療、遠程科研和遠程教學(xué)的發(fā)展。全自動DNA定量細胞診斷系統(tǒng)更是一款集醫(yī)療診斷、DNA細胞學(xué)于一體劃產(chǎn)品。上述產(chǎn)品的開發(fā)和應(yīng)用成為行業(yè)中產(chǎn)、學(xué)、研無間隙集成創(chuàng)新的典范。
———我們期待您的加盟!
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福利待遇:
年終雙薪、年終獎、多通道職位晉升、六險一金、免費工作餐、免費通勤車、員工宿舍、健康體檢、帶薪年假、工會節(jié)日福利、職工子女暑托等
激勵機制:科技創(chuàng)新獎、項目專利獎、政府扶持項目獎、行業(yè)標準制訂工作獎、“五小創(chuàng)新”獎、技能大賽等。
政府支持:高層次人才申報、生活補貼、租房補貼、人才安居、子女入學(xué)、醫(yī)療保健、技能人才補貼等。
文體活動:迎新晚會、生日會、球類比賽、趣味運動會、歌唱賽、春游等。