崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)電話回訪咨詢(xún)工作，根據(jù)社區(qū)部分配患者需求提供合理專(zhuān)業(yè)的建議并形成當(dāng)下邀約。
2、通過(guò)微信回訪、電話回訪、短信回訪等形式，激活跟蹤未到院患者，形成邀約到院。
3、協(xié)助市場(chǎng)專(zhuān)員跟進(jìn)未到院客戶(hù)的維護(hù)協(xié)作。
4、分配市場(chǎng)檔案進(jìn)行分級(jí)管理，回訪記錄維護(hù)。
5、完成每日交代相關(guān)任務(wù)。
任職要求:
1、學(xué)歷不限，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、年齡20-40歲，男女不限，熟練使用辦公軟件;
3、具備良好的溝通能力、應(yīng)變能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)、思維敏捷、營(yíng)銷(xiāo)思維；
4、具備良好的銷(xiāo)售及服務(wù)意識(shí)；
5、善于學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)。
薪資范圍：5000元-10000元/月
無(wú)責(zé)底薪：3000-3500元/月
社保類(lèi)型：五險(xiǎn)
提成方式：根據(jù)到院人數(shù)；
其他福利：入職滿(mǎn)1年后增加工齡工資50元/月，以此類(lèi)推，10年工齡500元/月封頂；入職滿(mǎn)1年后有5天帶薪年假；
春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)、護(hù)士節(jié)、醫(yī)師節(jié)、生日會(huì)、年會(huì)各項(xiàng)福利，定期帶薪培訓(xùn)及團(tuán)建活動(dòng)。