1、負(fù)責(zé)編制月度/季度/半年度/年度經(jīng)營分析報(bào)表
（主要包括：產(chǎn)品毛利分析、客戶/供應(yīng)商利潤貢獻(xiàn)分析、核銷費(fèi)用分析、銷售人員/團(tuán)隊(duì)業(yè)績統(tǒng)計(jì)與分析等）；
2、負(fù)責(zé)經(jīng)營數(shù)據(jù)的收集、清洗、整理，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性與完整性；
（主要包括：上下游合同中階梯返利政策、訂貨產(chǎn)生的無條件/有條件核銷返利政策、促銷活動(dòng)政策等）；
4、組織協(xié)調(diào)數(shù)據(jù)部共同建立并按月維護(hù)核銷數(shù)據(jù)臺(tái)賬（（對采購環(huán)節(jié)各種形式的折讓和銷售環(huán)節(jié)各種形式的費(fèi)用最終在應(yīng)收應(yīng)付賬款中的明細(xì)及匯總體現(xiàn)）），追蹤核銷的產(chǎn)生、使用、達(dá)成進(jìn)度；定期反饋各品牌訂貨達(dá)成情況；
5、參與協(xié)助組織銷售部開展多維度經(jīng)營分析會(huì)議；
6、協(xié)助進(jìn)行應(yīng)收賬款分析、存貨分析、成本分析、費(fèi)用分析等 ；
7、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他財(cái)務(wù)性工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、大數(shù)據(jù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具有會(huì)計(jì)初級職稱及以上優(yōu)先；具備3年以上財(cái)務(wù)分析或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)，具有一定商貿(mào)企業(yè)的財(cái)務(wù)知識(shí)；
2、精通EXCLE等各類辦公軟件，善用ppt，能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)整理與分析及匯報(bào);
3、具備創(chuàng)造性思維，能夠根據(jù)業(yè)務(wù)形態(tài)提出創(chuàng)新的解決方案；
4、良好的溝通與跨部門協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、理解公司的業(yè)務(wù)模式、戰(zhàn)略和目標(biāo)；有一定商業(yè)思維；
6、有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力，不斷更新自己的知識(shí)和技能，以適應(yīng)新的挑戰(zhàn)和機(jī)會(huì)。