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主要工作職責(zé)：
1. 統(tǒng)籌安排公司日常行政事務(wù)，包括會議、接待、文書、檔案、印鑒、資質(zhì)管理等。
2. 起草、修訂及完善公司各項行政管理規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行。
3. 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公環(huán)境、安全保衛(wèi)等后勤保障工作的管理。
4. 負(fù)責(zé)公司重要文件的撰寫、審核與發(fā)布。
5. 組織安排公司級會議，做好會議記錄，并督辦會議決議的落實情況。
6. 配合政府相關(guān)部門、行業(yè)協(xié)會、重要客戶及合作伙伴的對外聯(lián)絡(luò)與關(guān)系維護(hù)。
7. 統(tǒng)籌安排重要來賓的接待工作，展現(xiàn)公司良好形象。
8. 編制和執(zhí)行辦公室年度費用預(yù)算，有效控制行政成本。
9. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格要求：
1. 基本要求： 本科及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗： 5年以上行政管理工作經(jīng)驗，其中至少2年以上同等崗位（辦公室主任/行政經(jīng)理）管理經(jīng)驗。
3. 熟練使用各類辦公軟件
4. 具備良好的公文寫作能力。
5. 持有C1駕照并能熟練駕駛者優(yōu)先。