上海13大區(qū)就近安排門店,提供住宿。
要求有同行管理經(jīng)驗,另同行經(jīng)驗者面試通過職級直升。
崗位內(nèi)容:
1. 負責門店的日常管理工作,對員工開展各類業(yè)務(wù)培訓,制定銷售計劃和目標;
2. 協(xié)調(diào)各部門,在房地產(chǎn)市場上進行競爭分析和調(diào)查研究;
3. 確定項目營銷策略,建立客戶關(guān)系管理體系;
4. 組織推廣活動,參與產(chǎn)品展示會等相關(guān)活動。
任職要求:
1. 具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和市場開拓能力;
2. 具備團隊管理能力且富有合作精神;
3. 熟練掌握銷售技巧和談判技巧;
4. 大專及以上學歷,房地產(chǎn)銷售或相關(guān)專業(yè),能力優(yōu)秀者科適當放寬學歷。
薪資福利:
1.無責底薪面定,底薪+績效+獎金+額外獎勵;
2.住宿福利:根據(jù)員工住宿需求,免費提供專業(yè)幫助;
3.保險補貼:五險一金,另健全社保體系,太平洋基金為員工解決后顧之憂;
4.獎金體系:新人獎、季度獎、年度獎、精英大禮包、團隊獎等眾多獎勵;
面試當天解決住房難題!
每年有相親會!
不招空降兵,三個月一次晉升!
豐富的員工生活:聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、農(nóng)家樂、足球籃球賽
吃 保你衣食無憂
前期薪資保障6個月。
11天帶薪年假、帶團隊、大牛帶隊、年輕化團隊、多次晉升機會、優(yōu)秀員工獎金、公費差旅等。