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一、崗位職責
市場開發(fā)主管需要具備戰(zhàn)略眼光和執(zhí)行能力，核心工作是帶領團隊開拓市場并獲取客戶。主要職責包括：
市場策略與計劃：負責進行市場調研，分析競爭情況，并以此制定市場的開發(fā)策略、銷售計劃及預算方案。
客戶開發(fā)與銷售實施：主動尋找和開發(fā)新客戶，維護客戶關系，策劃并執(zhí)行產(chǎn)品的推廣銷售活動，致力于完成銷售目標并提高市場占有率。
團隊建設與管理：需要快速搭建并領導市場團隊，設計團隊架構并制定KPI考核體系。同時，負責對團隊進行業(yè)務專項培訓，激發(fā)團隊潛能，推動業(yè)務目標的實現(xiàn)。
跨部門協(xié)作：協(xié)調公司內部的技術、設計、運營等團隊，確?？蛻粜枨竽軌虻玫接行鋵崱?br>二、任職要求
這個崗位要求候選人是兼具領導力、實戰(zhàn)經(jīng)驗和市場洞察力的多面手。
經(jīng)驗與行業(yè)知識：
通常要求3年以上市場或商務拓展經(jīng)驗，其中至少1-2年為團隊管理經(jīng)驗。
擁有家政服務、本地生活服務或中介服務等行業(yè)背景的候選人會更具優(yōu)勢。
如果公司業(yè)務涉及外教等涉外服務，開發(fā)國外市場的經(jīng)驗和英語能力會是重要的加分項。
學歷與素質：
學歷要求一般在大專及以上。
個人素質上，需要具備創(chuàng)新精神、出色的抗壓能力和跨文化溝通能力。