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一、招聘要求
年齡要求：30-35歲
教育背景：本科及以上學(xué)歷，采購(gòu)、物流、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)。
培訓(xùn)經(jīng)歷:經(jīng)濟(jì)、工商管理、供應(yīng)鏈管理、物流管理等知識(shí)方面的相關(guān)培訓(xùn)。
工作經(jīng)歷:5年以上采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉采購(gòu)流程與供應(yīng)商管理，有大型食品、肉制品采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)。
技能技巧:
1、熟悉采購(gòu)及招標(biāo)體系流程。
2、具備工程基建類專業(yè)知識(shí)及招標(biāo)經(jīng)驗(yàn)。
3、良好的商務(wù)談判能力、溝通協(xié)調(diào)能力。
4、良好的數(shù)據(jù)分析，可熟練使用辦公軟件、執(zhí)行力高。
5、了解建筑材料及設(shè)備市場(chǎng)行情、合同法規(guī)等相關(guān)知識(shí)。
6、責(zé)任心強(qiáng)、誠(chéng)實(shí)守信、良好職業(yè)道德與操守，嚴(yán)守商業(yè)機(jī)密，廉潔自律。
二、崗位職責(zé)
1、協(xié)助部門經(jīng)理，開展部門日常工作。
2、側(cè)重負(fù)責(zé)基建類、配套大型設(shè)備類采購(gòu)工作。
3、處理專項(xiàng)事宜，例如：歷史遺留賬目，跟進(jìn)核銷入賬。
4、協(xié)助處理跨部門事宜協(xié)調(diào)、溝通。
5、負(fù)責(zé)外委維修類合理性調(diào)研及實(shí)施。
6、定期調(diào)研市場(chǎng)行情，提供分析數(shù)據(jù)。
7、完成上級(jí)交辦的其他工作。
三、福利待遇：
薪資范圍：采購(gòu)主管6k-9k、 采購(gòu)經(jīng)理10K-15K