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1、資質維護與管理：
負責公司各類資質（監(jiān)理、造價）的申報、年檢、延續(xù)、升級與維護工作。
負責公司技術人員個人執(zhí)業(yè)資格注冊、變更、延續(xù)及繼續(xù)教育等管理工作。
建立并動態(tài)更新公司及人員資質、證書臺賬，確保信息的準確性與時效性。
跟蹤國家及行業(yè)相關資質政策、法規(guī)的最新動態(tài)，并及時提出應對建議。
2、協(xié)學會關系管理：
負責與水利水電相關行業(yè)協(xié)會、學會的日常聯(lián)絡與溝通工作。
組織協(xié)調公司人員參與協(xié)會、學會舉辦的會議、培訓、評獎及技術交流活動。
處理協(xié)會、學會要求的各類報表、資料提交及會費繳納等事宜。
3、材料與檔案管理：
負責資質申報及維護所需各類材料的收集、整理、審核與歸檔工作。
準備和撰寫資質申報相關的申請報告、證明文件等材料。
4、內部協(xié)調：
與公司內部各部門（如人力資源、技術、財務等）協(xié)同合作，確保資質維護所需信息和支持的及時到位。
任職資格：
1、大專及以上學歷，不限專業(yè)。
2、有水利水電行業(yè)資質維護相關工作經(jīng)驗，熟悉水利行業(yè)資質標準、申報流程和政策法規(guī)。
3、有在工程類企業(yè)從事資質管理或辦公室行政文秘工作經(jīng)驗者優(yōu)先。