負責(zé)基礎(chǔ)人力相關(guān)的入職員工,離職,檔案保存等工作;
負責(zé)簡歷篩選、約試、面試安排工作;
負責(zé)新員工入職的基礎(chǔ)培訓(xùn)和講解,以及資產(chǎn)的發(fā)放;
負責(zé)員工內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)及配合總部活動組織和落地;
負責(zé)卡、券的發(fā)放出庫,盤點等工作;
負責(zé)物料發(fā)放出庫,盤點等工作;
負責(zé)定期固定資產(chǎn)的盤點等工作;
協(xié)助完成行政類其他相關(guān)等工作。
需要年前入職,實習(xí)結(jié)束時間最好能到26年的7月底或者8月中旬