崗位職責(zé)：
①負責(zé)客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；
②負責(zé)公司房客源開發(fā)與積累，并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系；
③負責(zé)線上渠道的房產(chǎn)信息維護，打造公司及個人的專業(yè)品牌；
④了解客戶需求，促成房產(chǎn)（一手、二手、新房、豪宅、海外、商鋪...）買賣或租賃業(yè)務(wù)，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的購房/租房體驗；
⑤為客戶的資金提供有效保護，并負責(zé)業(yè)務(wù)跟進和促成買賣雙方交易的達成；
⑥協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移、房屋過戶手續(xù)等后續(xù)服務(wù)工作。
任職要求：
①統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
②善于溝通，有較強的語言表達能力；
③親和力強，有良好的判斷力和職業(yè)操守；
④有較強的進取心、學(xué)習(xí)能力，勇于挑戰(zhàn)自我，不甘平庸；
⑤有較強的服務(wù)意識，做事認真踏實，為人正直誠懇。
薪酬福利：
①新人入職級別A0起至A10 (管理序列另行參考）
②實習(xí)生入職A0起5000+最高3000績效，業(yè)績達2W轉(zhuǎn)正（轉(zhuǎn)正實習(xí)薪資保障4000）
③新人保障首年月薪不低于8000元*最長12個月（畢業(yè)簽訂勞動合同）
④轉(zhuǎn)正后提成比例范圍20%～70%（按職級不等）
⑤我們鼓勵長期執(zhí)業(yè)，讓優(yōu)秀者更優(yōu)秀。職業(yè)化程度越高，職業(yè)競爭力越強，相應(yīng)會帶來更高的業(yè)績與更高的提成比例，收入回報越高
⑥享受公司內(nèi)部《幸福計劃》-格林互助金、商業(yè)保險、親情福利津貼、福利假期等個性化豐富多彩的活動文化圈