一、崗位職責(zé)
?1.目標(biāo)管理與業(yè)績(jī)達(dá)成:制定并執(zhí)行門店銷售策略,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)?(成交量、成交額、市場(chǎng)占有率)。
?2.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與績(jī)效管理:負(fù)責(zé)經(jīng)紀(jì)人招聘、培訓(xùn)、日常管理與績(jī)效考核,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與執(zhí)行力。
?3.核心業(yè)務(wù)管控:主導(dǎo)房源開發(fā)、交易全流程(帶看、談判、簽約、權(quán)證過戶)的指導(dǎo)與風(fēng)險(xiǎn)把控。
?4.市場(chǎng)拓展與品牌建設(shè):策劃線上/線下推廣活動(dòng),提升門店影響力,維護(hù)合作渠道。
?5.運(yùn)營(yíng)合規(guī)與客戶維護(hù):確保交易合規(guī)性,高效處理客戶投訴,落實(shí)公司制度與戰(zhàn)略。
二、任職要求
?1.經(jīng)驗(yàn)資歷:10年以上房產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上多中介門店管理經(jīng)驗(yàn),熟悉本地二手房市場(chǎng)。
?2.專業(yè)能力:精通二手房交易全流程(稅費(fèi)、貸款、過戶),具備風(fēng)控意識(shí)。
?3.領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力:擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)激勵(lì)與目標(biāo)管理,抗壓能力強(qiáng),能承擔(dān)高績(jī)效壓力。
?4.溝通與風(fēng)控:優(yōu)秀談判及糾紛處理能力,維護(hù)客戶及渠道關(guān)系,職業(yè)公信力強(qiáng)。
?5.職業(yè)素養(yǎng):高度責(zé)任心、保密意識(shí),形象氣質(zhì)佳,熟練使用辦公及房產(chǎn)管理系統(tǒng)。