職位描述
招聘員工關(guān)系組織發(fā)展銷售團隊HRBP零售/批發(fā)
崗位職責：
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃，主導業(yè)務(wù)團隊的人才發(fā)展管理，負責人才得招聘、盤點、任用及激勵管理；
2、負責門店員工入離職、合同等手續(xù)、深入一線，定期開展門店員工訪談，建立良好的溝通渠道；
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃，主導業(yè)務(wù)團隊的人才發(fā)展管理，負責人才得招聘、盤點、任用及激勵管理；
2、負責門店員工入離職、合同等手續(xù)、深入一線，定期開展門店員工訪談，建立良好的溝通渠道；
3、了解業(yè)務(wù)工作模式，結(jié)合人力管理方式，協(xié)助門店分析解決問題；
4、門店人員管理工作及勞動風險把控，提前做好風險防控，避免糾紛及矛盾。
5、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，30歲以下；
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，零售行業(yè)優(yōu)先；
3、精通招聘、員工關(guān)系模塊，熟悉勞動法及相關(guān)法律法規(guī);
4、自驅(qū)力強、溝通及協(xié)調(diào)能力強。
工作地點
鄭州管城回族區(qū)臺商大廈
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職位發(fā)布者
徐女士/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
河南瑞之茗商貿(mào)有限公司河南瑞之茗商貿(mào)有限公司是八馬茶業(yè)全國一級代理商，深耕河南市場17年，自2008年創(chuàng)辦首家八馬茶業(yè)門店發(fā)展至今，每年門店數(shù)量高速增長，目前已有130余家門店，直營門店30家，加盟門店100家，門店涵蓋鄭州、焦作、濟源、安陽、南陽、濮陽、鶴壁、新鄉(xiāng)長垣、新鄉(xiāng)輝縣、新鄉(xiāng)原陽、新鄉(xiāng)市區(qū)、開封市區(qū)、開封通許縣、周口市區(qū)、周口項城市、周口沈丘縣、商丘市區(qū)、商丘永城市等多地；2021年實現(xiàn)營收超1億，創(chuàng)造就業(yè)機會近千個，連續(xù)三年位居河南省茶業(yè)品牌連鎖店第一。
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