崗位職責(zé):
1.主持日常管理工作。根據(jù)各時(shí)期的實(shí)際狀況,提出改進(jìn)和提高項(xiàng)目管理工作水平的意見措施。
2、統(tǒng)一協(xié)調(diào)各員工的工作,并檢查其工作狀況和落實(shí)情況。協(xié)調(diào)員工關(guān)系,就項(xiàng)目管理執(zhí)行中的問題提出解決方案。
3、進(jìn)行巡視,對用能設(shè)備運(yùn)行、維修、保養(yǎng)等方面的服務(wù)情況進(jìn)行了解,檢查各個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。
4、發(fā)生緊急事件時(shí),立即組織相關(guān)責(zé)任人員進(jìn)行處理,按應(yīng)急方案制定的措施執(zhí)行。對發(fā)生的緊急事件應(yīng)在事后組織相關(guān)責(zé)任人員總結(jié)、學(xué)習(xí),分析原因并寫出報(bào)告向公司和甲方匯報(bào)。
5、負(fù)責(zé)外部的溝通和聯(lián)系,及時(shí)處理投訴,并向當(dāng)事人通報(bào)處理意見和結(jié)果;
6、負(fù)責(zé)人員變動(dòng)調(diào)整,班組排班,績效考核等事宜。
任職條件:
1、??埔陨蠈W(xué)歷,給排水、配電、暖通、房地產(chǎn)、物業(yè)管理相關(guān)專業(yè),具有高低壓電工證,會(huì)看圖紙,會(huì)做PPT等,熟練使用辦公軟件。持物業(yè)管理上崗證、中級以上職業(yè)資格證書者優(yōu)先錄取。
2、三年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3、能接受外派,常駐山東青島。
職位福利:五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、帶薪年假