一、工作職責(zé)
- 制定設(shè)計(jì)中心年度戰(zhàn)略、產(chǎn)品線(xiàn)與品牌視覺(jué)規(guī)劃。
- 帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝創(chuàng)新與項(xiàng)目交付。
- 建立設(shè)計(jì)流程、評(píng)審機(jī)制與人才培訓(xùn)體系。
- 跨部門(mén)協(xié)同(品牌、銷(xiāo)售、生產(chǎn)),推動(dòng)設(shè)計(jì)落地與市場(chǎng)化。
- 參與公司高層決策,提供設(shè)計(jì)視角的戰(zhàn)略建議。
二、任職要求
1、學(xué)歷:本科及以上,設(shè)計(jì)、工藝美術(shù)、藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、工作經(jīng)驗(yàn):8年以上設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
3、具備文創(chuàng)、工藝品、家居用品、珠寶配飾或相關(guān)行業(yè)設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn),有非遺傳承、傳統(tǒng)工藝現(xiàn)代化項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉螺鈿、漆器、陶瓷等傳統(tǒng)工藝者優(yōu)先。
4、專(zhuān)業(yè)能力:熟悉產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、材料與工藝知識(shí);卓越的審美能力與設(shè)計(jì)判斷力;精通設(shè)計(jì)全流程管理,從概念到量產(chǎn);熟練掌握設(shè)計(jì)相關(guān)軟件(如PS、AI、CDR等);具備設(shè)計(jì)趨勢(shì)研究與市場(chǎng)分析能力。
5、管理能力:出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與人才培養(yǎng)能力;優(yōu)秀的跨部門(mén)溝通與資源整合能力;項(xiàng)目管理與多任務(wù)處理能力;流程建設(shè)與優(yōu)化能力。
6、素質(zhì)要求:強(qiáng)烈的文化使命感與工藝尊重,開(kāi)放包容的協(xié)作精神,商業(yè)敏感度與用戶(hù)思維,抗壓能力與解決問(wèn)題的韌性,學(xué)習(xí)能力與創(chuàng)新意識(shí)。