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研發(fā)設(shè)計項目總監(jiān)/高級經(jīng)理 1人 2-3w
此崗位單休、加班調(diào)休、上班時間8：00-17：00、五險一金、高額年終獎
一、崗位定位：
1、制定研發(fā)戰(zhàn)略
對行業(yè)發(fā)展、市場需求、技術(shù)進(jìn)步等多方面有洞察力，進(jìn)而確定公司產(chǎn)品研發(fā)方向和技術(shù)創(chuàng)新路線，制定公司研發(fā)戰(zhàn)略。確保研發(fā)團(tuán)隊的工作與公司整體戰(zhàn)略相吻合。
2、管理團(tuán)隊
領(lǐng)導(dǎo)、管理、組建及培訓(xùn)高效的研發(fā)團(tuán)隊，并進(jìn)行任務(wù)分配，確保團(tuán)隊成員明確各自職責(zé)；同時對團(tuán)隊成員進(jìn)行績效評估，激勵團(tuán)隊保持高效工作，解決團(tuán)隊沖突和問題。
3、監(jiān)督研發(fā)項目進(jìn)展
全面把控研發(fā)項目的進(jìn)度、質(zhì)量和成本。包括制定項目計劃，確保資源合理分配；跟蹤項目進(jìn)度，及時調(diào)整策略以應(yīng)對可能出現(xiàn)的問題；評估項目質(zhì)量，確保產(chǎn)品滿足市場需求。
4、把控技術(shù)發(fā)展方向
隨著科技的快速發(fā)展，研發(fā)總監(jiān)需要密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)和技術(shù)發(fā)展趨勢，及時調(diào)整研發(fā)策略和方向。與行業(yè)專家、同行交流，參加各項專業(yè)會議，了解最新技術(shù)發(fā)展趨勢，為公司引進(jìn)和采用新技術(shù)提供決策依據(jù)。
二、崗位職責(zé)：
1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案。
2.主持制定公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，研究公司技術(shù)發(fā)展路線，規(guī)劃公司產(chǎn)品。
3.管理公司整體核心技術(shù)，組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案。
4.了解和監(jiān)督技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況。
5.主持新產(chǎn)品項目所需的設(shè)備選型、試制、改進(jìn)等工作。
6.指導(dǎo)、審核項目總體技術(shù)方案，對各項目進(jìn)行最后的評審。
7.負(fù)責(zé)與銷售部進(jìn)行技術(shù)交流，了解用戶在技術(shù)與業(yè)務(wù)上的發(fā)展要求，并解答用戶提出的與產(chǎn)品技術(shù)相關(guān)問題。
8.對潛在或具體的項目進(jìn)行跟蹤、技術(shù)交流、資質(zhì)認(rèn)證、方案制定及合同談判。
9.制定技術(shù)人員的培訓(xùn)計劃，并組織安排公司其他相關(guān)人員的技術(shù)培訓(xùn)。
10.負(fù)責(zé)系統(tǒng)/模塊的分析、設(shè)計、文檔編寫、編碼工作。
11.獨立完成龍門、臥加、鏜銑等多軸加工中心機(jī)床的整機(jī)研發(fā)、相關(guān)功能部件及電、氣、液研發(fā)及項目管理。
12.熟悉數(shù)控機(jī)床加工、改造、升級工藝。
三、任職要求：
1.本科（最好一本）及以上，機(jī)械、電氣、機(jī)電一體化或相關(guān)專業(yè)，32-45歲。
2.5年以上數(shù)控機(jī)床研發(fā)經(jīng)驗，機(jī)械設(shè)備/機(jī)電/重工行業(yè)工作經(jīng)歷。
3.熟練使用繪圖、計算機(jī)三維和二維軟件，如SolidWorks、AutoCAD等。
4.熟悉零件冷熱加工工藝；裝配工藝、負(fù)責(zé)新品整體方案制定及對項目的技術(shù)難題公關(guān)和解決。
5.工作積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)。