一、崗位培養(yǎng)描述:
26年7月份入職外地培訓(xùn)學(xué)習(xí)3個月左右,之后回到邯鄲公司,公司內(nèi)部也會給你制定相應(yīng)的培養(yǎng)方案,按照培養(yǎng)方案學(xué)習(xí)1年左右,遇到競聘班長,可以參與競聘,之后根據(jù)個人的管理能力和專業(yè)能力表現(xiàn)優(yōu)異的,如有生產(chǎn)主管內(nèi)部競聘,可以參與競聘。
二、崗位職責
1.班組安全管理
2.班組質(zhì)量管理
3.班組生產(chǎn)管理
4.班組成本管理
5.班組設(shè)備管理
6.班組人事管理
三、職位福利:五險一金、交通補助、餐補、定期體檢、節(jié)日福利 、季度福利 、崗位培訓(xùn)