1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織擬定機構(gòu)的發(fā)展規(guī)劃及年度工作計劃,完成公司制定的各項任務;
2、負責組織擬定機構(gòu)的各項規(guī)章制度,不斷完善相關(guān)制度體系,提升管理水平;
3、負責機構(gòu)財務管理工作,負責組織擬定機構(gòu)年度預決算,審批機構(gòu)歸口管理的經(jīng)費開支;
4、負責機構(gòu)重大事件進行獎懲,加強機構(gòu)干部隊伍建設,提升各類人員業(yè)務素質(zhì);
5、協(xié)助公司領(lǐng)導,做好機構(gòu)辦公會議統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,發(fā)揮各部門的最大效用;
6、協(xié)助公司領(lǐng)導負責處理機構(gòu)重大對外關(guān)系問題及重大突發(fā)事件,協(xié)調(diào)各方妥善解決問題,化解公關(guān)危機,樹立良好的機構(gòu)形象;
7、完成領(lǐng)導交辦的其他任務。
任職條件:
1、大學本科及以上
2、8年以上行業(yè)工作經(jīng)驗,5年以上機構(gòu)管理經(jīng)驗
3、企業(yè)管理及其他相關(guān)專業(yè)
4、較強的責任心及事業(yè)心,具備豐富的機構(gòu)管理理論知識及實踐經(jīng)驗;
5、具備成功的團隊管理經(jīng)驗;具有較強的領(lǐng)導力及溝通協(xié)調(diào)能力。
6、熟練使用辦公軟件。